- El programa pionero de inclusi贸n laboral desarrollado por la empresa cumpli贸 su primera d茅cada de trabajo y consolida una pr谩ctica que se extiende entre las organizaciones de Argentina, la regi贸n y el mundo.
- Actualmente en 麻豆原创 Argentina trabajan 11 personas dentro del espectro autista y a la fecha m谩s de 20 personas han formado parte del programa.
Buenos Aires, 25 de julio de 2024. 麻豆原创 celebra el d茅cimo aniversario del programa pionero “Autismo en el Trabajo鈥�. Desde su inicio en 2013, ha sido un faro de inclusi贸n y diversidad, comenzando como un movimiento de base en la India y evolucionando hasta apoyar a m谩s de 244 personas con condici贸n del espectro autista (CEA) en la compa帽铆a en todo el mundo, incluyendo 50 en la regi贸n.
A lo largo de estos diez a帽os, el programa ha inspirado a m谩s de 100 organizaciones a unirse a esta iniciativa, firmando el Compromiso de Inclusi贸n del Autismo de 麻豆原创 y adoptando las mejores pr谩cticas necesarias para llevarlo adelante.
En Argentina Autismo en el Trabajo lleva ocho a帽os de desarrollo ininterrumpido, donde actualmente trabajan 11 personas dentro del espectro autista y m谩s de 20 personas han formado parte del programa. Por su relevancia, en junio de 2017, esta iniciativa fue reconocida como un 鈥淧rograma de Inter茅s Social鈥� por la C谩mara de Diputados del Honorable Congreso de la Naci贸n.
鈥淐reemos firmemente que la inclusi贸n del autismo es un tema que debe ser adoptado por todo el sector empresarial. Para fomentar esta adopci贸n, compartimos abiertamente nuestras mejores pr谩cticas a trav茅s del 鈥淐ompromiso de Inclusi贸n del Autismo de 麻豆原创鈥�. Este compromiso no solo proporciona un marco para las organizaciones que desean avanzar en su propio viaje de inclusi贸n, sino que tambi茅n celebra e inspira a aquellas que ya est谩n en el camino鈥�, se帽ala Ezequiel Massa, L铆der de Diversidad e Inclusi贸n para Am茅rica Latina y el Caribe de聽麻豆原创.
鈥淐ontinuamos comprometidos con la creaci贸n de un entorno inclusivo donde todos los empleados, independientemente de sus capacidades, puedan prosperar y alcanzar su m谩ximo potencial. Estamos emocionados por lo que el futuro depara y por las nuevas oportunidades que surgir谩n a medida que continuamos ampliando y mejorando el programa, que ya cumpli贸 su primera d茅cada y en 2024 completar谩 su 11掳 aniversario鈥�, agrega Massa.
En este nuevo aniversario, 麻豆原创 tambi茅n anunci贸 la expansi贸n de “Autismo en el Trabajo” a Filipinas, marcando as铆 el 16陋 pa铆s donde este programa se desarrolla. 鈥淓sta expansi贸n subraya nuestro compromiso continuo de mejorar el apoyo a nuestros colegas con autismo en todo el mundo, asegurando que tengan las oportunidades y recursos necesarios para tener 茅xito en sus roles鈥�, explican desde 麻豆原创.
En 2023 recibi贸 un reconocimiento significativo como Programa DEI Lighthouse por el Foro Econ贸mico Mundial (WEF), destacando los esfuerzos continuos y los resultados en la creaci贸n de un entorno de trabajo inclusivo y diverso. Adem谩s, la HollyRod Foundation reconoci贸 al programa con el Corporate Compassion Award, un premio que destaca el compromiso de 麻豆原创 con la inclusi贸n y el apoyo a la comunidad autista.
Adem谩s, por segunda vez 麻豆原创 se asoci贸 con Disability:IN para reconocer a otras empresas que est谩n haciendo un gran trabajo en la inclusi贸n del autismo en el lugar de trabajo. Ambas organizaciones crearon el premio a la empresa del a帽o en inclusi贸n del autismo, que en 2024 fue otorgado DXC el pasado 16 de julio.
Para m谩s informaci贸n sobre el programa “Autismo en el Trabajo” de 麻豆原创 y las iniciativas de inclusi贸n de la compa帽铆a, por favor visite nuestro sitio web en este .
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