{"id":123761,"date":"2021-05-26T12:45:19","date_gmt":"2021-05-26T16:45:19","guid":{"rendered":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/?p=123761"},"modified":"2023-11-09T11:36:09","modified_gmt":"2023-11-09T16:36:09","slug":"mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/","title":{"rendered":"Mujeres L\u00edderes – Algunos aspectos a considerar cuando se eval\u00faa un nuevo reto laboral"},"content":{"rendered":"

Por: \u00a0<\/strong>Catalina Pinz\u00f3n, Global Strategic Initiatives, 麻豆原创<\/strong><\/a><\/p>\n

No toda alternativa es una buena oportunidad, y cuando recibimos la opci\u00f3n de postular a un nuevo rol, ya sea liderando equipos o con mayores responsabilidades, es cr\u00edtico identificar si esta opci\u00f3n es realmente una oportunidad de crecimiento laboral y personal. Sin embargo, no es una pregunta f\u00e1cil y hay muchos factores a considerar, el balance vida-trabajo, la equidad de g\u00e9nero y las expectativas respecto al equipo a liderar.<\/p>\n

En cuanto al balance vida personal \u2013 trabajo, esto se hace m\u00e1s complicado cuando se tienen ni\u00f1os peque\u00f1os dada la percepci\u00f3n de mayor responsabilidad que sentimos las mujeres respecto a la educaci\u00f3n de nuestros hijos. A\u00fan con una pareja comprometida con el cuidado de los hijos, muchas mujeres sentimos que es nuestra responsabilidad tanto las tareas operativas como de formaci\u00f3n de valores y criterio. Esto lleva a una mayor carga en el hogar y por lo tanto a una mayor exigencia cuando se quiere jugar tanto el rol de ejecutiva como el rol de mam\u00e1, adem\u00e1s del de esposa, hija y amiga. Y por supuesto, hacer todos estos roles de la mejor manera posible. Y si a\u00fan no se tienen hijos, hay que considerar en alg\u00fan momento la interrupci\u00f3n laboral por embarazo y lactancia y posteriormente las dificultades de reinserci\u00f3n laboral.<\/p>\n

Respecto a la equidad de g\u00e9nero, es un factor tambi\u00e9n a considerar. Pese a que cada vez las compa\u00f1\u00edas entienden m\u00e1s la relevancia de la diversidad y la importancia de acoger diferentes perspectivas y respetar la combinaci\u00f3n de raza, cultura, etnia, edad, g\u00e9nero y orientaci\u00f3n sexual y de identidad, todav\u00eda estamos muy lejos de alcanzar la igualdad de g\u00e9nero. Desafortunadamente seg\u00fan el Foro Econ\u00f3mico mundial, Am\u00e9rica Latina y el Caribe tardar\u00eda unos 59 a\u00f1os en alcanzar la igualdad de g\u00e9nero. Esto significa que por realizar las mismas tareas, una mujer recibe menor remuneraci\u00f3n que un hombre. Si bien, esta brecha es menor en cargos ejecutivos, no se puede desconocer.<\/p>\n

Si a esto le sumamos la percepci\u00f3n subjetiva de estar listo o no para asumir una posici\u00f3n de liderazgo, lo que resulta es que tendremos menos mujeres en cargos directivos. T\u00edpicamente una mujer se va a postular a una posici\u00f3n, cuando crea que tiene todas las competencias para la misma; mientras que t\u00edpicamente un hombre se postular\u00e1 teniendo algunas, y con la certeza de desarrollarlas durante la ejecuci\u00f3n del cargo. Con todos estos factores, el n\u00famero de mujeres que van ascendiendo hasta niveles directivos de las empresas se va haciendo cada vez menor. A hoy, menos del 5% de las mujeres del listado de S&P 500 cuentan con una mujer directora general o equivalente.<\/p>\n

Finalmente, est\u00e1n, tambi\u00e9n, las expectativas personales y las del equipo. Ocupar un cargo de liderazgo es una gran responsabilidad, porque el objetivo del l\u00edder es servir a su equipo de tal forma que cada miembro logre su m\u00e1ximo potencial y el equipo logre excelentes resultados. Esto requiere una verdadera vocaci\u00f3n de servicio y una clara diferenciaci\u00f3n entre autoridad y liderazgo. Competencias como la empat\u00eda, la capacidad de escucha, la coherencia, y la capacidad de delegar con responsabilidad son fundamentales y no dependen del g\u00e9nero sino de la persona.<\/p>\n

Desde mi perspectiva, tanto hombres como mujeres nos enfrentamos a diferentes retos a la hora de asumir un nuevo rol laboral con mayores responsabilidades. Estos son solo algunos de los retos como mujer a considerar, pero cada persona tendr\u00e1 otros diferentes aspectos a tener en cuenta. La verdadera equidad de g\u00e9nero es que la decisi\u00f3n personal de aplicar a un cargo y de la empresa a otorgarlo sea dada con base en las capacidades de la persona, considerando su entorno y empatando con sus intereses personales y profesionales. En conclusi\u00f3n, cada vez que haya una alternativa, debemos preguntarnos si es una oportunidad y evaluar todos aquellos aspectos personales y profesionales para definir si lo es.<\/p>\n

Conozca m\u00e1s sobre Catalina Pinz\u00f3n<\/strong><\/a><\/p>\n

Directora comercial orientada a resultados con m\u00e1s de 20 a\u00f1os de experiencia en ventas y gerencia de venta de software. Con experiencia en el manejo de equipos virtuales de ventas para el cierre de grandes negocios de software, reclutamiento y liderazgo de equipos de ventas para entregar crecimientos de doble d\u00edgito y abrir nuevos mercados en Latinoam\u00e9rica norte: Colombia, Ecuador, Venezuela, Caribe y Centro Am\u00e9rica.<\/p>\n

Consistentemente entregando crecimientos de doble digito y entregando y sobrepasando cuotas de ventas.<\/p>\n

Actualmente trabajando como parte de un equipo global de iniciativas estrat\u00e9gicas (GSI) en 麻豆原创, una organizaci\u00f3n global que se encarga de soportar los equipos regionales en la ejecuci\u00f3n de programas globales y en la definici\u00f3n de la estrategia, estructuraci\u00f3n, negociaci\u00f3n y cierre de oportunidades complejas o altamente competitivas.<\/p>\n

Regrese al portal de la Empresa Inteligente<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Por: \u00a0Catalina Pinz\u00f3n, Global Strategic Initiatives, 麻豆原创 No toda alternativa es una buena oportunidad, y cuando recibimos la opci\u00f3n de postular a un nuevo rol,…<\/p>\n","protected":false},"author":522,"featured_media":123763,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[52090],"tags":[],"series":[],"region":[26401],"sapn-display":[5600442,5600440,52078,52079,53499],"sapn-type":[6114],"class_list":["post-123761","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-gestion-del-capital-humano","region-latinoamerica","sapn-display-articulo-destacado","sapn-display-articulo-principal","sapn-display-homepage-hero","sapn-display-top-stories","sapn-display-hero","sapn-type-articulo"],"yoast_head":"\nMujeres L\u00edderes - Algunos aspectos a considerar cuando se eval\u00faa un nuevo reto laboral - 麻豆原创 News Center Latinoam\u00e9rica<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_MX\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Mujeres L\u00edderes - Algunos aspectos a considerar cuando se eval\u00faa un nuevo reto laboral\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"No toda alternativa es una buena oportunidad, y cuando recibimos la opci\u00f3n de postular a un nuevo rol, ya sea liderando equipos o con mayores responsabilidades, es cr\u00edtico identificar si esta opci\u00f3n es realmente una oportunidad de crecimiento laboral y personal. Sin embargo, no es una pregunta f\u00e1cil y hay muchos factores a considerar, el balance vida-trabajo, la equidad de g\u00e9nero y las expectativas respecto al equipo a liderar.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"麻豆原创 News Center Latinoam\u00e9rica\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/麻豆原创latinoamerica\" \/>\n<meta property=\"article:author\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/麻豆原创latinoamerica\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2021-05-26T16:45:19+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2023-11-09T16:36:09+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/files\/2021\/05\/26\/284544_GettyImages-912944158-1024x683.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1024\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"683\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"麻豆原创 Blog de Innovaci\u00f3n\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"麻豆原创 Blog de Innovaci\u00f3n\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/\"},\"author\":{\"name\":\"麻豆原创 Blog de Innovaci\u00f3n\",\"@id\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/#\/schema\/person\/ce7d732e60a2133d7402c038db668294\"},\"headline\":\"Mujeres L\u00edderes – Algunos aspectos a considerar cuando se eval\u00faa un nuevo reto laboral\",\"datePublished\":\"2021-05-26T16:45:19+00:00\",\"dateModified\":\"2023-11-09T16:36:09+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/\"},\"wordCount\":859,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/files\/2021\/05\/26\/284544_GettyImages-912944158.jpg\",\"articleSection\":[\"Gesti\u00f3n del capital humano\"],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/\",\"url\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/\",\"name\":\"Mujeres L\u00edderes - Algunos aspectos a considerar cuando se eval\u00faa un nuevo reto laboral - 麻豆原创 News Center Latinoam\u00e9rica\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/files\/2021\/05\/26\/284544_GettyImages-912944158.jpg\",\"datePublished\":\"2021-05-26T16:45:19+00:00\",\"dateModified\":\"2023-11-09T16:36:09+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/files\/2021\/05\/26\/284544_GettyImages-912944158.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/files\/2021\/05\/26\/284544_GettyImages-912944158.jpg\",\"width\":7360,\"height\":4912,\"caption\":\"Shot of a young attractive businesswoman working late at night in a modern office\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Mujeres L\u00edderes – Algunos aspectos a considerar cuando se eval\u00faa un nuevo reto laboral\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/#website\",\"url\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/\",\"name\":\"麻豆原创 News Center Latinoam\u00e9rica\",\"description\":\"Noticias e informaci\u00f3n sobre 麻豆原创\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/#organization\",\"name\":\"麻豆原创\",\"url\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/files\/2019\/08\/65903320_2903797569662914_557886358778019840_n.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/files\/2019\/08\/65903320_2903797569662914_557886358778019840_n.png\",\"width\":720,\"height\":720,\"caption\":\"麻豆原创\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/#\/schema\/logo\/image\/\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/麻豆原创latinoamerica\",\"https:\/\/x.com\/麻豆原创LatinAmerica\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/#\/schema\/person\/ce7d732e60a2133d7402c038db668294\",\"name\":\"麻豆原创 Blog de Innovaci\u00f3n\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/files\/2018\/06\/avatar_user_522_1529451696-96x96.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/files\/2018\/06\/avatar_user_522_1529451696-96x96.png\",\"caption\":\"麻豆原创 Blog de Innovaci\u00f3n\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/www.sap.com\/latinamerica\/index.html\",\"https:\/\/www.facebook.com\/麻豆原创latinoamerica\",\"https:\/\/www.instagram.com\/saplatinamerica\/\",\"https:\/\/x.com\/saplatinamerica\"],\"url\":\"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/author\/sapblog\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Mujeres L\u00edderes - Algunos aspectos a considerar cuando se eval\u00faa un nuevo reto laboral - 麻豆原创 News Center Latinoam\u00e9rica","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/","og_locale":"es_MX","og_type":"article","og_title":"Mujeres L\u00edderes - Algunos aspectos a considerar cuando se eval\u00faa un nuevo reto laboral","og_description":"No toda alternativa es una buena oportunidad, y cuando recibimos la opci\u00f3n de postular a un nuevo rol, ya sea liderando equipos o con mayores responsabilidades, es cr\u00edtico identificar si esta opci\u00f3n es realmente una oportunidad de crecimiento laboral y personal. Sin embargo, no es una pregunta f\u00e1cil y hay muchos factores a considerar, el balance vida-trabajo, la equidad de g\u00e9nero y las expectativas respecto al equipo a liderar.","og_url":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/","og_site_name":"麻豆原创 News Center Latinoam\u00e9rica","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/麻豆原创latinoamerica","article_author":"https:\/\/www.facebook.com\/麻豆原创latinoamerica","article_published_time":"2021-05-26T16:45:19+00:00","article_modified_time":"2023-11-09T16:36:09+00:00","og_image":[{"width":1024,"height":683,"url":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/files\/2021\/05\/26\/284544_GettyImages-912944158-1024x683.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"麻豆原创 Blog de Innovaci\u00f3n","twitter_misc":{"Escrito por":"麻豆原创 Blog de Innovaci\u00f3n","Tiempo de lectura":"4 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/"},"author":{"name":"麻豆原创 Blog de Innovaci\u00f3n","@id":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/#\/schema\/person\/ce7d732e60a2133d7402c038db668294"},"headline":"Mujeres L\u00edderes – Algunos aspectos a considerar cuando se eval\u00faa un nuevo reto laboral","datePublished":"2021-05-26T16:45:19+00:00","dateModified":"2023-11-09T16:36:09+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/"},"wordCount":859,"publisher":{"@id":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/files\/2021\/05\/26\/284544_GettyImages-912944158.jpg","articleSection":["Gesti\u00f3n del capital humano"],"inLanguage":"es"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/","url":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/","name":"Mujeres L\u00edderes - Algunos aspectos a considerar cuando se eval\u00faa un nuevo reto laboral - 麻豆原创 News Center Latinoam\u00e9rica","isPartOf":{"@id":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/files\/2021\/05\/26\/284544_GettyImages-912944158.jpg","datePublished":"2021-05-26T16:45:19+00:00","dateModified":"2023-11-09T16:36:09+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/#primaryimage","url":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/files\/2021\/05\/26\/284544_GettyImages-912944158.jpg","contentUrl":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/files\/2021\/05\/26\/284544_GettyImages-912944158.jpg","width":7360,"height":4912,"caption":"Shot of a young attractive businesswoman working late at night in a modern office"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/2021\/05\/mujeres-lideres-algunos-aspectos-a-considerar-cuando-se-evalua-un-nuevo-reto-laboral\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Mujeres L\u00edderes – Algunos aspectos a considerar cuando se eval\u00faa un nuevo reto laboral"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/#website","url":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/","name":"麻豆原创 News Center Latinoam\u00e9rica","description":"Noticias e informaci\u00f3n sobre 麻豆原创","publisher":{"@id":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"es"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/#organization","name":"麻豆原创","url":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/files\/2019\/08\/65903320_2903797569662914_557886358778019840_n.png","contentUrl":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/files\/2019\/08\/65903320_2903797569662914_557886358778019840_n.png","width":720,"height":720,"caption":"麻豆原创"},"image":{"@id":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/麻豆原创latinoamerica","https:\/\/x.com\/麻豆原创LatinAmerica"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/#\/schema\/person\/ce7d732e60a2133d7402c038db668294","name":"麻豆原创 Blog de Innovaci\u00f3n","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/files\/2018\/06\/avatar_user_522_1529451696-96x96.png","contentUrl":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/files\/2018\/06\/avatar_user_522_1529451696-96x96.png","caption":"麻豆原创 Blog de Innovaci\u00f3n"},"sameAs":["https:\/\/www.sap.com\/latinamerica\/index.html","https:\/\/www.facebook.com\/麻豆原创latinoamerica","https:\/\/www.instagram.com\/saplatinamerica\/","https:\/\/x.com\/saplatinamerica"],"url":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/author\/sapblog\/"}]}},"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/123761","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/wp-json\/wp\/v2\/users\/522"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=123761"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/123761\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/wp-json\/wp\/v2\/media\/123763"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=123761"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=123761"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=123761"},{"taxonomy":"series","embeddable":true,"href":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/wp-json\/wp\/v2\/series?post=123761"},{"taxonomy":"region","embeddable":true,"href":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/wp-json\/wp\/v2\/region?post=123761"},{"taxonomy":"sapn-display","embeddable":true,"href":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/wp-json\/wp\/v2\/sapn-display?post=123761"},{"taxonomy":"sapn-type","embeddable":true,"href":"https:\/\/news.sap.com\/latinamerica\/wp-json\/wp\/v2\/sapn-type?post=123761"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}