뉴노멶Ä Archives - Â鶹ԭ´´ Korea 뉴스센터 Â鶹ԭ´´ 코리아에 댶ÄÇêœ 뉴스 Fri, 07 Feb 2025 02:33:48 +0000 ko-KR hourly 1 https://wordpress.org/?v=7.1.4 공급망, 완벽한 오답보다 적당한 정답을 추구하라 /korea/2022/08/%ea%b3%b5%ea%b8%89%eb%a7%9d-%ec%99%84%eb%b2%bd%ed%95%9c-%ec%98%a4%eb%8b%b5%eb%b3%b4%eb%8b%a4-%ec%a0%81%eb%8b%b9%ed%95%9c-%ec%a0%95%eb%8b%b5%ec%9d%84-%ec%b6%94%ea%b5%ac%ed%95%98%eb%9d%bc/ Tue, 09 Aug 2022 09:02:31 +0000 /korea/?p=3557 기존의 글로벌 공급망이 붕괴되었지만 이는 체질 개선을 수행할 기회이기도 Çê©니다. 어떠한 불확실성이 다시 발생하더라도 유연하게 대응할 수 있는 민첩성이 조직내 시스템적으로 구축되어 있는 기업만이 성장의...

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기존의 글로벌 공급망이 붕괴되었지만 이는 체질 개선을 수행할 기회이기도 Çê©니다. 어떠한 불확실성이 다시 발생하더라도 유연하게 대응할 수 있는 민첩성이 조직내 시스템적으로 구축되어 있는 기업만이 성장의 기회를 맞이할 수 있습니다.


슬기로운 회사생활 3편 배너

긶Ä쓴이:Ìý이태용

글로벌 공급망이 붕괴한 불확실성의 시대갶Ä 뉴노멶Ä

코로나19(COVID-19)의 글로벌 확산에 따른 팬데믹 상황으로 을 운영하는 기업들은 유례없는 불확실성에 직면했으며 이는 여전히 진행중입니다. 산업별로 수급 불균형이 극심해지면서 생필품이나 의료용품은 제조사의 생산 능력이 역부족인 반면, 자동차나 패션 의류 등 비필수품 수요는 급감했습니다. 특정 지역의 바이러스 확산에 따른 글로벌 공급망의 붕괴로 자재 수급이 한동안 어려워 지기도 했죠.

대다수 기업은 제품 구조와 공급망이 복잡해진 만큼 급변하는 비즈니스 상황에 맞게 변화하기갶Ä 어려운 실정입니다. 불확실성이 커지면서 Çêœ국은행은 외환위기 이후 22ÔƄ만에 우리 경제의 마이너스 성장(-1.3%)을 예고했고 국내 제조업의 재고지수 증갶Ä와 동시에 갶Ä동률은 급속도로 하락하고 있습니다. 한 마디로, 그 어떤 기업도 불확실성의 시대에 대비하지 못한 상황입니다.

워런 버핏의 주주 서한 일부(1986)

불확실성이 일상이 되어버린 아이러니한 뉴노멶Ä 시대에 기업은 어떤 전략을 취해야 할까요?

지난 1970, 80ÔƄ대의 유갶Ä의 급등락으로 글로벌 경제의 불확실성이 최고조일 때 세계적인 투자자 워렌 버핏(Warren Buffet)은 1986ÔƄ 주주 서한을 통해 ‘완벽한 오답’보다는 ‘적당한 정답’을 얻기 위한 태도를 취해야 할 때라고 전했습니다. ‘완벽한 오답’이라니, 세계적으로 저명한 투자자갶Ä 왜 이런 역설적인 말을 했을까요?

왜 ‘적당한 정답’을 추구해야 하나?

지금까지 기업의 경영환경 변화에 대응하는 방식의 근간에는 ‘예측’이 자리잡고 있습니다. 사업, 판매, 자재수급, 생산 일정계획 뿐 아니라, 하나의 제품을 고객에게 인도하기까지 사전에 수립된 수많은 계획을 기반으로 운영Çê©니다. 따라서 기업은 정밀한 계획과 정확한 예측에 많은 역량을 투입하고 있죠.

하지만 예측과 계획은 필연적으로 과거 정보를 기반으로 생성됩니다. 기존 방식으로는 예상할 수 없는 급격한 수급 변동과 같이 불확실성이 커진 ‘뉴노멶Ä’ 시대에는 비즈니스 환경의 빠른 변화에 대응할 수 있는 유연성과 민첩성이 보다 중요합니다.

한 마디로 ‘완벽한 오답’ 보다 나은 ‘적당한 정답’이란, 통제할 수 없는 비즈니스 환경 속에서 과거 정보에 기대어 예상치 못한 변수 앞에서 속절없이 당황하는 대신, 문제에 대응할 수 있는 조직적 유연성과 민첩성을 확보해야 한다는 뜻입니다.

불확실성 대응 전략

불확실성 대응을 위한 유일한 방안, 유연성과 민첩성

생산 계획자의 하루는 지난 밤사이 판매 주문의 변경사항이나 글로벌 협력사의 납기 지연으로 인한 자재 결품 같은 예외상황을 파악하고 생산계획을 조정하면서 시작됩니다. 이 과정에서 엄청난 수작업과 엑셀 작업이 동반되죠. 왜냐하면 업무시간 중에 다시 을 돌리려면 너무 긴 시간을 다시 기다려야하기 때문입니다. 따라서 생산 계획자는 이미 의미갶Ä 퇴색된 과거 정보를 기반으로 생산 계획을 수립Çê˜거나 일일이 수기 작업으로 하루의 대부분을 보내야 Çê©니다.

레거시 MRP와 최신 MRP 비교 표
레거시 MRP와 최신 MRP 비교 표

또한 공급망의 불확실성이 증갶Ä하면 각 단계를 거칠 때마다 수요, 공급 변동성이 누적되면서 정보갶Ä 왜곡되는 채찍 효과갶Ä 극대화되어 나타납니다. 소비자갶Ä 특정 제품을 필요한 수량보다 더 많이 구매Çê˜거나 특정 제품에 댶ÄÇêœ 구매를 중단하면, 유통업체와 제조업체는 과잉 주문이나 극단적인 감산을 수행하고 이러한 수요-공급 정보는 공급망 각 단계를 거치면서 더욱 더 왜곡됩니다. 이는 결국 재고의 급격한 증갶Ä와 납기 지연을 유발Çê©니다.

이러한 어려움은 생산 계획 또는 재고 괶Ä리 영역의 업무를 맡고 계시는 분들이라면 많이 공감하시리라 믿습니다. Â鶹ԭ´´는 고객의 이러한 고충을 해결하기 위해 선진 ¶¥„로세스와 같은 신기술을 결합해 문제를 보다 신속하게 진단하고 쉽게 해결할 수 있도록 지원하고 있습니다.

머신러닝 ¶¥„로세스 작동방식 흐름도
머신러닝 ¶¥„로세스 작동방식

1. 자재수급 계획을 실시간으로 조정하는Ìý‘실시간 ²Ѹé±Ê’

당장 미래에 댶ÄÇêœ 예측이 어려운 불확실성이 높은 비즈니스 환경에서 과거 정보를 기반으로 자재 수급 계획을 수립하는 것만큼 위험한 행동도 없죠. 에 도입된 MRP Live는 인메모리 기반의 데이터베이스 성능을 기반으로 기존 대비 최소 10배 빠른 MRP 수행이 갶Ä능Çê©니다. 한 글로벌 완성차 제조사의 경우, MRP 수행시간이 기존 4시간에서 15분으로 단축되었습니다.

앞으로는 업무 시간 중에도 수요, 공급 변동 사항에 댶ÄÇê´서도 MRP를 돌려놓고 잠시 자리를 벗어나 커피 한 잔 뽑아오면 모든 변동 사항이 자재 수급 계획에 반영되어 있을 것입니다.

여기서 끝이 아닙니다. 빨라진 MRP갶Ä 업무에 실질적인 도움을 줄 수 있도록, 담당자갶Ä 자재 수급 이슈를 신속히 파악하고 적절한 조치를 취할 수 있는 스마트한 의사결정 지원 도구를 제공Çê©니다. 자재수급 담당자는 품목별 수급 상태를 실시간으로 파악하고 여러 자재 수급 시나리오 시뮬레이션을 통해 최적의 의사결정을 내릴 수 있습니다.

물론 해당 업무를 단지 사무실 컴퓨터뿐 아니라 인터넷이 연결된 디바이스(스마트폰, 태블릿 등)를 통해서 언제 어디서나 실시간으로 처리할 수도 있죠.

MRP 라이브

2. 재고괶Ä리에 유연함을 더하는Ìý‘수요기반 ²Ѹé±Ê’

요즘 재고괶Ä리 담당자분들과 이야기를 해보면 수요 예측 정확도는 높은 편인데, 특정 제품이 어떤 시점에는 재고갶Ä 부족 하고 어떤 시점에는 재고갶Ä 넘친다고 말씀을 하십니다. 이는 생산 품목이 증갶Ä하고 제품 구조갶Ä 복잡해질수록 공급망의 불확실성이 증갶Ä하면서 나타나는 댶ÄÏìœ적인 문제입니다.

1950ÔƄ대 올리키(J. Orlicky)갶Ä 소개한 자재소요량계Ðë�(²Ѹé±Ê)은 공급, 수요, 재고, 생산능력 등의 정보를 기반으로 하나의 큰 계산기처럼 복잡한 연산을 통해 자재 소요량을 계산Çê©니다. MRP는 자재괶Ä리 및 재고 통제를 위한 매우 효과적인 방법론이지만 입력되는 수요 정보갶Ä 정확하고Ìý모든 자재는 정시에 정량이 준비되어 있다는 갶Ä정에 기반을 두고 있습니다.

70ÔƄ이 지난 지금 불확실성이 넘쳐갶Ä는 비즈니스 환경 속에서 완벽하게 정확한 수요를 예측하고 모든 자재를 정시에 정량을 준비하려면 과도한 시간과 비용이 요구되며, 아무리 많은 노력을 기울여도 재고 증갶Ä와 납기 지연이라는 문제를 야기Çê©니다.

이러한 문제갶Ä 발생하는 이유는 공급망 각 단계를 거치면서 수요와 공급 정보갶Ä 왜곡되고 변동성이 누적되기 때문입니다. 마치 나비의 작은 날갯짓이 날씨 변화를 일으키듯 고객의 수요 정보갶Ä 생산, 구매 ¶¥„로세스를 흐르면서 실제 수요보다 과다하게 전달되면서 과대 재고를 유발하고 기업의 현금 흐름에 악영향을 줍니다.

수요 주도형 MRP

지능형 ERP의 댶ÄÏìœ주자 는 이러한 문제를 해결하기 위해서 반세기만의 혁명이라고도 불리는 ‘’ 방법론을 도입했습니다. 많이들 아시는 제약이론(TOC: Theory of Constraints)에 근거해 미국의 라는 공급망 교육/인증 학회에서 정립한 방법론이기도 Çê©니다.

는 불확실성이 증갶Ä한 비즈니스 환경에서 공급망을 타고 흐르는 자재의 흐름을 최적화해Ìý변동성의 누적을 막고 전략적 재고괶Ä리를 지원하는 새로운 방법론입니다.

공급망 내의 변동성 확산을 막기 위해서 병목 구간을 파악하고 이를 독립적으로 분리(decoupling)Çê©니다. 여기서 분리는 해당 지점에 버퍼(완충재고), 즉 재고를 적정량 쌓아두는 활동을 말Çê©니다. 따라서 각 분리 지점에 있는 완충재고를 기반으로 병목지점의 작업 생산 속도갶Ä 다음 작업에 영향을 주지 않기 때문에 자재 흐름이 유지됩니다. Â鶹ԭ´´ S/4HANA는 공급망의 불확실성 요인들을 분석하고 머신러닝으로Ìý취약 지점에 댶ÄÇêœ 완충재고량을 제안Çê©니다.

이를 통해 생산과 고객 주문 납기까지의 흐름을 유지하도록 하고 예기치 못한 공급사의 문제갶Ä 발생하더라도 대응할 수 있는 여유를 제공Çê©니다.

공급망 재건과 갶Ä속화

전통적 방식으로 구축된 기존의 글로벌 공급망이 붕괴되었지만 이는 기업이Ìý글로벌 공급망의 체질 개선을 수행할 수 있는 기회이기도 Çê©니다.

위기는 언제든 다시 올 수 있으며 어떠한 형태로 다갶Ä올지 예측하기 어렵습니다. 따라서 어떠한 불확실성이 다시 발생하더라도 유연하게 대응할 수 있는 민첩성이 조직내 시스템적으로 구축되어 있는 기업만이 성장의 기회를 맞이하게 될 전망입니다.

Â鶹ԭ´´는 이러한 고민이 있는 기업들의 요구사항을 ¶¥„로세스와 새로운 기술을 기반으로 해결할 수 있도록 Çê¨께 고민하고 있습니다. Â鶹ԭ´´ S/4HANA는 고객이Ìý‘완벽한 오답’보다 ‘적당한 정답’을 향해 나아갈 수 있도록 지원Çê©니다.

관련 자료 및ÌýÂ鶹ԭ´´ 솔루션 소개

 

글쓴이 소개

이 글은 에서 댶ÄÇêœ민국 기업들의 생산괶Ä리 영역의 디지털 전환을 돕고 있는 이태용(taeyong.lee@sap.com) 파트너갶Ä 쓴 글입니다. 이태용 파트너는 Digital Transformation Office 조직에서 Â鶹ԭ´´ S/4HANA 생산괶Ä리 영역을 담당하고 있습니다.

 

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뉴노멶Ä 시대, 지능형 ERP 필수요소와 홵Ӛ©법 /korea/2022/08/%eb%89%b4%eb%85%b8%eb%a9%80-%ec%8b%9c%eb%8c%80-%ec%a7%80%eb%8a%a5%ed%98%95-erp-%ed%95%84%ec%88%98%ec%9a%94%ec%86%8c%ec%99%80-%ed%99%9c%ec%9a%a9%eb%b2%95/ Tue, 09 Aug 2022 08:13:08 +0000 /korea/?p=3533 기업의 민첩성과 ÐëŒ복탄력성 확보 방안은 다양하지만 ì ѫ‚¬적자원괶Ä리(·¡¸é±Ê)와 같은 백본 시스템에서 이러한 부분을 지원할 수 있다면 ÐëŒ복탄력성의 파급효과는 훨씬 더 커집니다. 오늘의 문제를 어제의 무기로 해결하지...

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기업의 민첩성과 방안은 다양하지만 ì ѫ‚¬적자원괶Ä리(·¡¸é±Ê)와 같은 백본 시스템에서 이러한 부분을 지원할 수 있다면 ÐëŒ복탄력성의 파급효과는 훨씬 더 커집니다. 오늘의 문제를 어제의 무기로 해결하지 않는 새로운 접근법을 소개Çê©니다.

긶Ä쓴이: Çê˜경남

뉴노멶Ä 시대 지능형 ERP

미래는 어드벤처 스포츠

미래학자 마틴 위조스키(Martin Wezowski)는 변화무쌍한 지금을 보고 “미래는 어드벤처 스포츠”라고 했는데 참 공감이 갑니다. “뉴노멶Ä”과 “불확실”이란 단어갶Ä 이제는 낯설지 않습니다. 상상조차 못했던 올해의 팬데믹 상황으로 인해 명확한 미래 예측보다는 불확실한 미래에 대응할 방안에 댶ÄÇêœ 논의갶Ä 좀 더 생산성 있게 다갶Ä옵니다. 불확실한 시대에서 생존 방안은 매우 중요한 문제이며, 민첩성과 ÐëŒ복 탄력성이 관건이라는 데 많은 기업이 의견을 같이Çê©니다.

기업의 민첩성과 ÐëŒ복탄력성 확보 방안은 다양하겠지만, 기업 운영의 근간을 이루는 와 같은 백본 시스템에서 이러한 부분을 지원할 수 있다면 ÐëŒ복탄력성의 파급효과는 훨씬 더 커집니다.

그렇다면 오늘의 문제를 어제의 무기로 해결하지 않고 새로운 접근을 하기 위해 기업의 백본인 ERP갶Ä 갖추어야할 필수 요소는 무엇일까요?

뉴노멶Ä 시대 지능형 ERP 1

Â鶹ԭ´´에서는 뉴노멶Ä 시대에 대응하는 차세대 지능형 ERP의 필수요소로 데이터, ¶¥„로세스, 지능형 시스템 등 세 갶Ä지를 강조하고 있습니다.

지능형 ERP의 시작은 데이터의 품질

먼저 빨리 민첩하게 위기에 대응하고 디지털 트랜스포메이션 역량을 확보하려면 기업의 주요 데이터는 네 갶Ä지 속성이 필요Çê©니다. 실시간으로 처리하고 데이터 사이에 블랙홀이 없이 연결해야 Çê©니다. 또한 수많은 데이터에서 내 업무에 맞는 데이터를 빨리 선별해 갶Ä치를 제공해야하며 이를 홵Ӛ©해 미래를 예측하고 상황에 대응할 수 있어야 하죠.

뉴노멶Ä 시대 지능형 ERP 2

데이터의 중요성은 아무리 강조해도 지나치지 않습니다. 디지털화의 기반은 데이터지만 아무 데이터나 모은다고 능사갶Ä 아닙니다. 쓸모 있는 데이터갶Ä 필요하죠. 쓸모 있는 데이터에서 통찰(인사이트)을 얻고 실시간으로 대응할 수 있는 체계갶Ä 중요Çê©니다.

통합 데이터 허브로서 의 역할은 지능형 기술을 만나면 더욱 강력해 집니다. 과거의 이력 데이터를 학습하고 ˳ѫž¬의 비즈니스 데이터에 접목 시키면 미래를 예측할 수 있습니다. 특히 요즘처럼 불확실한 상황에서는 예외상황 처리는 더욱 더 중요Çê©니다. 심각한 상황이 예견되면 알람을 울리고, 부정적 영향을 분석해 완화 방안을 제안하고 실행하죠. 모든 정보를 연결해 ÐëŒ복탄력성에 힘을 불어 넣는 통찰력의 확보, 이것이 바로 지능형 ERP의 데이터 홵Ӛ©법입니다.

비즈니스 ¶¥„로세스 재구상

두 번째로 강조하고 싶은 부분은 엔드투엔드 디지털 ¶¥„로세스 플랫폼입니다. 기업운영에 있어서 데이터는 ¶¥„로세스 흐름을 통해 생산됩니다. ¶¥„로세스는 업무를 처리하는 방식이자 의사결정 방식이기도 Çê©니다. 이러한 ¶¥„로세스는 현행 ¶¥„로세스도 중요하지만, 변화하는 시대에 발 맞춰 ¶¥„로세스를 최적화하고 유연하게 확장할 수 있는 역량이 보다 중요Çê©니다.

뉴노멶Ä 시대 지능형 ERP 3

의 기초는 엔드투엔드로 ¶¥„로세스를 연결하는 능력입니다. ¶¥„로세스갶Ä 투명해야 데이터의 정합성을 보장하고 디지털 기반으로서의 역할을 수행하게 돼죠. 모든 ¶¥„로세스갶Ä 유기적으로 연결되어 있으면 한 업무에서 이슈갶Ä 발생할 때 향후 비즈니스 영향도를 예측하고 민첩하게 대비할 수 있습니다.

또한 기업의 미래 성장을 위해 새로운 비즈니스 ¶¥„로세스 도입은 필수 불갶Ä결Çê©니다. 특히 의 핵심 요소 중에서 은 기업 ˳�신을 위해서 갶Ä장 중요한 만큼 갶Ä장 어려운 영역 중 하나입니다. 새로운 비즈니스 모델은 이를 지원하는 ¶¥„로세스 측면에서는 새로운 도전일 수 밖에 없습니다.

Â鶹ԭ´´ S/4HANA는 이러한 새로운 도전을 지원Çê©니다. 이 지능형 ERP 안으로 들어온 25개 산업 특화 베스트 프랙티스 덕분에 언제든 필요시 산업 특화 ¶¥„로세스를 적용할 수 있습니다. 또한 이번 사파이어에서 발표된 산업 클라우드를 접목하면 산업 특화 영역을 쉽고 다양하게 홵Ӛ©하도록 도와줍니다.

한 마디로 뉴노멶Ä시대에 대응하는 지능형 ERP는 단기적 ¶¥„로세스 갶Ä시성 및 ¶¥„로세스 최적화 방안은 물론, 장기적 을 위한 기업 ¶¥„로세스 ˳�신을 Çê¨께 제공해 불확실한 미래에 대응할 수 있도록 돕습니다.

지능형 기술로 엔드투엔드 자동화 지원

세 번째로, 통합된 데이터와 ¶¥„로세스는 지능형 기술을 만나 새로운 차원의 비즈니스 민첩성을 제공Çê©니다. ¶¥„로세스와 데이터갶Ä 통합되어 사람과 상호작용하고 로봇이 스스로 업무를 처리하며 이슈갶Ä 있을 경우 해결방안을 시스템이 갶Ä이드Çê©니다. 이러한 데이터를 토대로 은 학습을 통해 시스템을 더욱 더 똑똑하게 만듭니다.

뉴노멶Ä 시대 지능형 ERP 4

앞서 설명 드린 데이터와 ¶¥„로세스, 지능형 기술은 따로따로 동작하지 않습니다. 시중에는 나 챗봇만 적용하고는 ‘지능형 ERP를 제공한다’고 주장하는 경우갶Ä 많습니다. 이는 단일 기술을 적용한 일부 기능의 고도화 사례일 뿐 지능형 기업을 만드는 디지털 기반으로서의 지능형 ERP라고 볼 수 없습니다.

데이터와 ¶¥„로세스, 지능형 기술이 상호보완을 하며 유연한 플랫폼 위에서 한 몸처럼 비즈니스의 흐름을 개선하고 업무 생산성을 향상하며, 데이터 기반 의사결정, 나아갶Ä 우리 회사만의 차별화된 경쟁력을 지원할 수 있어야 진정한 지능형 ERP입니다.

지능형 ERP의 댶ÄÏìœ주자 Â鶹ԭ´´ S/4HANA에 내장된 지능형 기술과 사전 구축된 지능형 적용 사례, 기반 지능형 서비스 등은 지능형 기업의 차별화를 위한 백본 역할을 Çê©니다.

뉴노멶Ä 시대 지능형 ERP 5

불확실한 시대에 대응하기 위해 백방으로 노력하는 상황에서, 지능형 기업으로의 도약은 중요한 해결책으로 대두되고 있습니다. 단순히 머신러닝(ML)이나 등의 신기술을 적용했다고 지능형 기업이 되는 것은 아닙니다. 신기술은 음식을 만드는 재료일 뿐입니다. 다양한 식재료를 쓸모 있는 데이터와 ¶¥„로세스에 잘 조합해 남들이 경험해 보지 못한 맛, 바로 차별화된 나만의 레시피를 확보해 침체의 계곡을 빠르게 건너갶Ä느냐갶Ä 관건입니다.

감사Çê©니다.

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뉴노멶Ä 시대를 대응하는 ¶¥„로세스와 데이터 통합의 중심, 지능형 ERP - Çê˜경남 본부장

 

 

글쓴이 소개

이 글은 댶ÄÇêœ민국 기업들의 지능형 기업으로의 전환을 돕고있는 에스에이피코리아(Â鶹ԭ´´ Korea) DTO (Digital Transformation Office) 조직에서 Â鶹ԭ´´ S/4HANA를 전담하는 디지털 애플리케이션 본부의 Çê˜경남 본부장이 자신의 Â鶹ԭ´´ NOW 2020 발표 내용을 직접 요약해 작성한 글입니다.

 

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COVID-19: 글로벌 공급망의 뉴노멶Ä 시대 /korea/2022/08/covid-19-%ea%b8%80%eb%a1%9c%eb%b2%8c-%ea%b3%b5%ea%b8%89%eb%a7%9d%ec%9d%98-%eb%89%b4%eb%85%b8%eb%a9%80-%ec%8b%9c%eb%8c%80/ Wed, 03 Aug 2022 06:48:33 +0000 /korea/?p=3021 공급망 분야의 베테랑이 글로벌 공급망의 발전사를 돌아보고 COVID-19 사태로 갶Ä속화 되고 있는 글로벌 공급망의 뉴노멶Ä 시대를 전망Çê©니다. 글로벌 공급망과 로컬 실행으로 대변되는 뉴노멶Ä 시대의 모습을...

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공급망 분야의 베테랑이 글로벌 공급망의 발전사를 돌아보고 COVID-19 사태로 갶Ä속화 되고 있는 글로벌 공급망의 뉴노멶Ä 시대를 전망Çê©니다. 글로벌 공급망과 로컬 실행으로 대변되는 뉴노멶Ä 시대의 모습을 미리 확인하세요.

긶Ä쓴이: 한스 탈바우어(Hans Thalbauer), Â鶹ԭ´´ 디지털 공급망 부문 수석부사장

신종 코로나바이러스 감염증(COVID-19) 위기로 인해 앞으로 비즈니스와 공급망이 어떻게 바뀔지를 놓고 많은 논의갶Ä 진행 중입니다. 전 세계에서 많은 이갶Ä 갶Ä능한 시나리오를 궁리하고 있는 갶Ä운데 대다수갶Ä “뉴노멶Ä” 시대갶Ä 올 것으로 확신하고 있는 듯Çê©니다.

공급망 분야의 베테랑인 저도 갶Ä능한 시나리오를 살펴 보고 있습니다. 이번 위기로 인해 “글로벌 공급망의 종말”이 올 것이라고 주장하는 사람도 있는데, 글쎄요. 저는 그럴 것 같지 않군요.

공급망이 어떻게 발전해 왔는지 그 동안의 역사를 간단히 살펴보도록 하죠.

세계화

약 20–30ÔƄ 전에 기업은 진정한 글로벌 공급망을 도입하기 시작했습니다.

아이디어는 간단했습니다. 매우 고갶Ä의 제품을 대량 시장에 제공하는 거죠. 이 아이디어는 인건비갶Ä 낮은 국갶Ä로 생산을 ì•ѫ›ƒ소싱하는 방안으로 이어졌습니다. 동시에 이들 기업은 디자인(짶Ä적재산권)과 공급망에 댶ÄÇêœ 소유권을 유지했습니다. 아마도 비즈니스 세상을 뒤바꾼 갶Ä장 성공적인 아이디어 중 하나갶Ä 아닐까 Çê©니다.

세계화 + 빠른 배송

그 후 온라인 유통업체갶Ä 등장해 새로운 아이디어를 선보였습니다. 제품을 대량 시장에 제공할 뿐 아니라 과거처럼 5-10일만에 배송하는 대신 “당일배ìÑÆ”으로 하자는 아이디어죠.

“ì•ѫ›ƒ소싱” 모델을 급격하게 바꾸지는 않았지만 를 새롭게 고도화 해야만 했죠. 재고는 낮게 갶Ä져갶Ä면서도 배송은 빨리해야 했으니까요. 이제 우리는 그 결과를 잘 알고 있습니다. 이러한 일이 갶Ä능하다는 사실을 아주 아주 아주 거대하고 성공적인 온라인 유통업체갶Ä 매일 입증하고 있으니까요.

세계화 + 빠른 배송 + 개인 맞춤화

다음으로 큰 아이디어는 전 세계에 제품을 빨리 배송할 뿐아니라 제품을 갵ӝ¸화하자는 것이었죠. 다시 말해 각 고객과 소비자에 맞게 개인 맞춤화하는 아이디어입니다. 요즘에는 패션에서 자동차 산업까지 모든 분야에서 볼 수 있는 모습입니다. 이를 위해서는 제조와 운영에서 새로운 차원의 자동화갶Ä 요구됩니다. 이것이 바로 인더스트리 4.0 (4차 산업혁명) 관련 논의의 출발점이기도 하죠.

지속 갶Ä능성을 잊지 마세요

끝으로 최근까지 전 세계 각지에서 에 댶ÄÇêœ 논의를 진행해 왔습니다. 모든 제품에 댶ÄÇêœ 탄소 발자국을 줄이기 위한 큰 변화갶Ä 필요하다는 논의죠. 이 주제갶Ä 지금 당장은 최전선을 차지하고 있지는 않지만 다시 돌아올 겁니다. 우리갶Ä 똑똑하다면 이를 홵Ӛ©해 공급망 괶Ä리의 “뉴노멶Ä” 시대에 대비하겠죠.

뉴노멶Ä: 글로벌 공급망과 로컬 실행

그러니까 우리는 이미 공급망이 “뉴노멶Ä” 시대로 진입한 그 과정에 들어와 있었습니다. COVID-19Ìý 사태로 진행 속도갶Ä 더 빨라지고 있죠. 어떤 의미일까요? 사실 앞으로는 두 개념을 합쳐야 할 지 모르겠네요. “어디서나 디자인하고 어디서나 생산한다”는 개념을 “대량 시장을 위해 지속 갶Ä능하고 경제적인 방식으로 개인 맞춤화 된 제품을 빨리 배송한다”는 개념 말입니다.

아니면 다른 말로 풀어보자면 “글로벌 공급망이 로컬로 작동하는 세상”이라고 할 수 있죠. 공급망 전문갶Ä로서 정말 최고로 멋진 일입니다. 바로 이 개념이 모두갶Ä 이야기하는 “뉴노멶Ä”로 자리잡을 거라고 굳게 믿습니다. 탄소 발자국을 최소화하는 로컬 생산으로 개인 맞춤화 된 제품을 빨리 배송하는 세상을 실현할 수 있기 때문이죠. 이런 세상이 곧 실현되는 모습을 빨리 보고 싶네요.

공급망 전문갶Ä들이 이제 ÐëŒ복탄력성을 최고 우선순위로 꼽는 이유갶Ä 무엇인지, 어떤 대응 계획을 세우고 있는지에 관해 궁금하다면 Ìý최신 연구를 확인하세요.

  • 원문 출처: , Â鶹ԭ´´ BrandVoice, Forbes.com

 

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디지털 ˳�신의 방향성, BUILD OR BUY? /korea/2022/08/%eb%94%94%ec%a7%80%ed%84%b8-%ed%98%81%ec%8b%a0%ec%9d%98-%eb%b0%a9%ed%96%a5%ec%84%b1-build-or-buy/ Wed, 03 Aug 2022 02:00:36 +0000 /korea/?p=2942 지난 주 [2020ÔƄ] 9월 17일(목) 오후 2시. Â鶹ԭ´´ 코리아 주피터 스튜디오에서는 실리콘밸리의 촉망 받는 스타트업 센드버드의 김동신 댶ÄÏìœ와 Â鶹ԭ´´ 코리아 이성열 댶ÄÏìœ를 화상으로 연결했습니다. 포스트...

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지난 주 [2020ÔƄ] 9월 17일(목) 오후 2시. Â鶹ԭ´´ 코리아 주피터 스튜디오에서는 실리콘밸리의 촉망 받는 스타트업 센드버드의 김동신 댶ÄÏìœ와 Â鶹ԭ´´ 코리아 이성열 댶ÄÏìœ를 화상으로 연결했습니다. 포스트 코로나 시대, 뉴노멶Ä 시대를 맞아 의 방향성을 진단하기 위해서였죠. 한 시간 갶Ä량 진행된 대화 내용 중에서 특히 인상 깊었던 내용을 간략히 정리해 드립니다.

긶Ä쓴이: 박범순(Adam Park)

포스트 코로나 시대, 달라진 점은?

디지털 전환과 일하는 방식을 바꿀 중요한 기회

이성열 댶ÄÏìœ: 일하는 방식이 바뀌었습니다. Â鶹ԭ´´코리아는 지난 3월부터 재택근무를 시작했고, 4월부터는 애자일 웍플레이스를 운영 중입니다. 민첩한 근무환경을 뜻하는 애자일 웍클레이스는 직원이 스스로 최적의 근무 장소를 선택해서 일하도록 지원하는 방식입니다.

코로나19 대응 단계갶Ä 바뀌어도 회사갶Ä 통지하기에 앞서 직원이 스스로 어디서 어떤 방식으로 일할지 선택Çê©니다. 물론 어디서나 일을 하고 협업과 소통이 갶Ä능하려면 표준 기술 플랫폼에 댶ÄÇêœ 합의갶Ä 있어야 하죠. 화상회의는 어느 플랫폼으로 할 것인지, 갶Ä상 이벤트는 어떻게 진행할 지 등에 댶ÄÇêœ 합의갶Ä 중요Çê©니다.

애자일 웍플레이스는 직원이 스스로 어디서 어떤 방식으로 일하는 게 최적인지 선택하는 방식입니다. 표준 기술 플랫폼에 댶ÄÇêœ 합의갶Ä 선행되어야 갶Ä능한 일이죠.

Â鶹ԭ´´ 코리아 이성열 댶ÄÏìœ이사

더 좋아진 점은 저희 고객사를 지원할 인력이 해외에 있는 경우에도 이제는 출장 없이도 글로벌 인력의 지원 받을 수 있다는 점입니다. 코로나19로 인해 원격근무. 재택근무 등이 확산되고 있는 이 시점이야말로 애자일 웍플레이스와 유연한 기업문화를 통해 적극적으로 디지털 전환과 일하는 방식을 바꿀 중요한 기회라고 봅니다.

디지털 퍼스트, 비동기 환경, 사람과 사람의 연결이 중요

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Sendbird X Â鶹ԭ´´ 두 CEO갶Ä 만났다! 마켓 리더들의 뉴노멶Ä한 고민, 디지털 ˳�신의 방향성 “Build or Buy?”

김동신 댶ÄÏìœ: 코로나19로 인한 변화는 세 갶Ä지 관점에서 살펴 볼 수 있습니다. (1) 디지털 퍼스트, 리모트 퍼스트 기업이 실리콘 밸리에 많습니다. 깃랩(GitLab), 워드프레스 등이 코로나19의 혜택을 누린 기업이죠. 이들 기업은 코로나19 이전부터 이미 디지털 퍼스트, 리모트 퍼스트 방식으로 원격 협업을 통해 프로젝트를 운영해 왔기 때문입니다.

(2) 같은 시간, 장소에서 만나 일하던 방식에서 비동기(asynch) 환경으로 이동하고 있습니다. 비언어적 소통이 줄어든 환경에서는 댶ÄÏìœ적인 비동기 소통 방식인 문서화갶Ä 중요Çê©니다. 화상회의는 동기화 소통 방식이라면 채팅은 문서화와 실시간 소통의 중간이라 할 수 있습니다.

디지털 퍼스트, 리모트 퍼스트, 비동기 환경에서는 대외적으로는 채용을 위한 ¶¥„로세스를, 내부적으로는 협업을 위한 ¶¥„로세스를 바꿔야 Çê©니다.

센드버드 김동신 댶ÄÏìœ이사

(3) 사람과 사람을 연결해 주는 기술이 필요Çê©니다. 이제는 대기업, 중소 중견기업 할 것 없이 기회갶Ä 균등해졌습니다. 기업 영업도 비대면 환경이라 모두갶Ä 동등한 조건으로 이메일, 화상회의로 영업을 하기 때문이죠.

이에 비해 채용은 조금 어렵습니다. 비언어적인 힌트를 얻기갶Ä 어려운 만큼 보다 구조화된 면접이 중요해졌습니다. 사실 저도 최근 채용한 임직원의 3분의 1을 직접 만나지는 못했습니다. 상대적으로 잡 시장의 유동성이 늘었죠. 채용 면접을 마치고 바로 다음 화상 인터뷰로 이동이 갶Ä능해졌으니까요.

포스트 코로나 시대, 디지털 전환의 방향성은?

디지털 전환, 클라우드 전환, 플랫폼 확장이 관건

이성열 댶ÄÏìœ: 디지털 전환을 성공적으로 준비했던 회사와 그렇지 못한 회사갶Ä 차이를 보입니다. 코로나19로 디지털 ˳�신을 5ÔƄ 정도 앞당기는 효과갶Ä 있습니다. 특히 Çêœ국 기업은 30분 이내에 섵Ӛ¸이라는 같은 도시에서 언제든지 바로 만나 업무 처리갶Ä 갶Ä능하다는 점이 다른 나라와 크게 다른 점이죠. 그래서 디지털 ˳�신이 느렸습니다.

그런데 코로나19로 인해 이제는 만날 수 없는 상황이 되었습니다. 과거에는 20명 정도만 모이려고 해도 벌써 몇 주 전부터 기획하고 준비해야 했습니다. 이제는 온라인 미팅을 거의 바로 소집해서 오프라인 미팅보다 즉시 민첩하게 진행할 수 있죠.

(1) 디지털 전환을 원한다면 핵심 업무 먼저 지능형 ERP로 이동해야 Çê©니다. 디지털 ˳�신은 데이터의 홵Ӛ©을 전제로 하기 때문에, 디지털 전환으로 데이터 먼저 확보해야 Çê©니다.

(2)Ìý다음은 클라우드 전환입니다. 기업의 도입이 과거에는 인프라 중심이었다면 이제는 소비자보다 직원을 위한 클라우드(B2B2E)에 댶ÄÇêœ 수요갶Ä 빨리 늘고 있습니다. Â鶹ԭ´´는 지난 10ÔƄ 동안 준비해 오면서 세계 1위의 퍼블릭 클라우드 소프트웨어(SaaS)를 제공Çê©니다. 디지털 전환을 시작했다면 추갶Ä로 경비, 인사, 구매 등 필요한 부분은 클라우드 전환으로 빨리 도입하면 좋습니다.

(3) 표준 업무와 데이터를 디지털 전환과 클라우드 전환으로 지원하고, 개발이나 확장, 차별화갶Ä 필요한 영역은 으로 데이터 홵Ӛ©해 빨리 회사별로 맞춤 구축할 수 있습니다. 표준 패키지를 도입해 3-6개월 내에 재무, 물류 데이터를 확보하고, 우리 회사만의 차별화 된 업무를 지원하도록 플랫폼으로 민첩하게 개발하는 방식이 좋습니다.

패키지냐 개발이냐는 더 이상 선택의 문제갶Ä 아닙니다. 표준화 된 업무와 데이터는 패키지로, 또 필요 영역을 클라우드로 빨리 지원하는 동시에, 개발이 필요한 부분과 분석은 최상의 플랫폼으로 개발하세요.

Â鶹ԭ´´ 코리아 이성열 댶ÄÏìœ이사

산업, 회사, 생존 방정식

김동신 댶ÄÏìœ: 포스트 코로나 시대, 디지털 전환의 방향성은 산업, 회사, 생존 방정식 등 크게 세 갶Ä지 측면에서 봐야 Çê©니다.

산업 차원에서 보면 코로나19의 영향을 긍정적, 부정적, 장단기로 받은 산업이 있죠. 관광 레저는 부정적인 영향을 받았고 곧 다시 ÐëŒ복할 것으로 봅니다. 이에 비해 헬스케어는 상당히 긍정적인 영향을 받아 장기적인 변화를 예측해 볼 수 있는 산업입니다.

환자들이 원격 진료를 통해 예전과는 전혀 다른 편리함을 이미 경험했기 때문입니다. 과거에는 병의원에서 여러 장의 신청서 등 서류를 작성한 후에 40-50분 대기하고 나서 정작 의사 진료는 몇 분 안에 끝나는 게 보통이었죠. 원격 의료를 통해 이제는 병의원으로 이동하지 않고서도 바로 의사와 면담을 통해 편리하고 상세한 상담과 진료갶Ä 갶Ä능해졌습니다. 훨씬 나은 경험을 제공하는 거죠.

같은 산업이라도 민첩하게 대응하는 회사갶Ä 성공Çê©니다. 최근 발빠른 유럽 교육 업체갶Ä 수요일에 저희 센드버드에 연락해서 4-5일 만에 계약을 마무리하고 바로 그 다음 주 월요일에 원하는 기능을 출시했습니다. 코로나19로 인해 해외 출장을 갈 필요도 없고 화상회의로 민첩하게 계약을 성사시킨 사례죠.

코로나19로 스포츠 리그도 운영을 중단했습니다. 하지만 같은 리그에 속한 팀이라도 한 팀은 온라인 팬 커뮤니티를 위한 채팅을 통해 더 나은 팬 경험을 제공하고 공동체를 활성화하는 데 집중했습니다. 다른 한 팀은 스포츠 중계와 연계된 채팅만 제공했죠. 스포츠 중계갶Ä 없는 상황이 계속되자 팬심은 시들해졌습니다. 결국 더 나은 팬 경험을 제공한 팀이 활성화 되었습니다.

속도갶Ä 중요해지고 경쟁 강도갶Ä 세졌습니다. 고객을 만족시키기 위해서는 분야별로 동급 최강의 서비스, 1위 기능을 모아 연결하고 빨리 진출해야 Çê©니다. 이것이 바로 API 경제죠.

자사의 핵심에 집중하고 나머지는 분야별 1위 업체의 서비스를 연결해서 민첩하게 대응해야 Çê©니다. 이것이 바로 포스트 코로나 시대의 성공 방정식입니다.

센드버드 김동신 댶ÄÏìœ이사

 

 

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CES 2021: 브랜드갶Ä 주목해야 할 4갶Ä지 교훈 /korea/2022/08/ces-2021-%eb%b8%8c%eb%9e%9c%eb%93%9c%ea%b0%80-%ec%a3%bc%eb%aa%a9%ed%95%b4%ec%95%bc-%ed%95%a0-4%ea%b0%80%ec%a7%80-%ea%b5%90%ed%9b%88/ Wed, 03 Aug 2022 01:12:44 +0000 /korea/?p=2920 풋볼 경기장 60개를 어떻게 몇 인치 공간에 밀어 넣을까요? 약 3백만 평방피트 규모의 전시장, 참컮자 17만명을 자랑하는 세계 최대 트레이드쇼를 완전 디지털 포맷으로 바꾸면 됩니다....

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풋볼 경기장 60개를 어떻게 몇 인치 공간에 밀어 넣을까요? 약 3백만 평방피트 규모의 전시장, 참컮자 17만명을 자랑하는 세계 최대 트레이드쇼를 완전 디지털 포맷으로 바꾸면 됩니다. 2021ÔƄ에는 기술 전문갶Ä와 마케터, 최신 기계장치에 열광하는 팬들이 갶Ä상 CES를 위해 원격으로 모였습니다.

2021ÔƄ CES에서 브랜드갶Ä 주목해야 할 4갶Ä지 교훈을 소개Çê©니다.

  • 교훈 1. 기술과 브랜드의 경계갶Ä 계속 모호해집니다.

  • 교훈 2. 팬데믹 이후에도 옛날 방식의 경험은 살아남지 못Çê©니다.

  • 교훈 3. 하이브리드 경험이 두 세계의 좋은 점을 모두 홵Ӛ©Çê©니다.

  • 교훈 4. 기술에 내재된 편견을 추려내려면 할 일이 많습니다.

올해의 이벤트 경험에서 얻을 수 있는 네 갶Ä지 교훈을 지금부터 자세히 살펴 보시죠.

교훈 1. 기술과 브랜드의 경계갶Ä 계속 모호해집니다.

포레스터(¹ó´ǰù°ù±ð²õ³ٱð°ù)는 대다수 브랜드 경험이 기술과 분리할 수 없다는 사실은 주지Çê©니다. 마케터에게 갶Ä장 큰 관심사는 기술 그 자체보다는 기술이 고객에게 어떤 모습으로 나타나는갶Ä 입니다.

캐터필러의 자율주행 광업용 트럭의 갶Ä상 렌더링

예컨대 중장비 전문회사 캐터Çê„러(°䲹³ٱð°ù±辱±ô±ô²¹°ù)는 혹독한 기후에서 작업 중인 거댶ÄÇêœ 자율주행 채광 트럭을 전시했습니다. 하지만 고객은 기술을 구입하지 않습니다. 심지어 제품을 사지도 않죠. 고객은 브랜드의 약속을 믿고 구입하며, 성과를 통해 약속의 이행 여부를 측정Çê©니다. 제품 사용에 따른 성과는 거댶ÄÇêœ 캐터필러 트럭에 담긴 기술이 주도Çê©니다. 사람과 설비를 모니터링해 안전과 운영 효율을 개선하죠.

GM의 수직이착륙 전기 비행기

제너럴모터스(³ҲÑ)의 차량은 캐터필러 중장비보다 작을지는 몰라도 기술은 여전히 중요한 역할을 Çê©니다. 이 자동차 회사에서 이 역할을 맡고 있는 이는 바로 “경험 조율을 위한 리드 디자이너”로서 기술이 경험을 완성하도록 하는 일을 담당Çê©니다. 결론: 기술 구현은 신중하고 의도적으로 브랜드 경험을 향상하도록 설계해야 Çê©니다.

교훈 2. 팬데믹 이후에도 옛날 방식의 경험은 살아남지 못Çê©니다.

팬데믹으로 인한 “뉴노멶Ä” 코러스 속에서 진짜로 궁금한 건 팬데믹 습관 중에서 과연 어떤 습관이 팬데믹 이후의 세상에서도 살아남을까 하는 질문입니다. 마스터카드(²Ѳ¹²õ³ٱð°ù³¦²¹°ù»å)의 마이클 미바흐(Michael Miebach) 회장이 답을 젵ӋœÇê©니다. 미바흐 회장은 디지털로 이동한 소비자 경험 중 3분의 2 갶Ä량이 계속 살아남을 전망이며 대부분 반복되는 상호작용과 거래갶Ä 이에 해당한다고 믿습니다.

팬데믹이 끝나고 “보복소비” 지출과 여행이 수그러들면 소비자는 평정심을 되찾고 갶Ä치를 창출하는 전통적인 브랜드 경험을 계속 찾아나설 전망입니다. 베스트바이(Best Buy)의 코리 배리(Corie Barry) 회장에 따르면 봉쇄 조치 후 점포를 다시 개장했을 때 쇼핑객이 갶Ä장 많이 방문한 곳은 바로 복잡한 엔터테인먼트 오퍼링을 전시한 공간으로 몸소 체험해야 평갶Ä와 감상이 갶Ä능했기 때문입니다.

교훈 3. 하이브리드 경험이 두 세계의 좋은 점을 모두 홵Ӛ©Çê©니다.

버추얼 운영에 따른 모든 제약에도 불구하고 디지털 CES는 참관객 입장에서 접근성과 경제성을 크게 늘렸습니다. 많은 대안이 존재하는 팬데믹 이후 세상에서 하이브리드 포맷의 “전체”는 디지털과 하이터치 물리적 포맷의 합보다 클 전망입니다.

월마트의 더그 맥밀런 회장
월마트의 더그 맥밀런 회장

월마트(°²¹±ô³¾²¹°ù³Ù)의 더그 맥밀런(Doug McMillon) 회장은 참컮자들에게 온라인 주문과 점포 픽업이 급증했는데 이 추세의 상당 부분이 존속할 것으로 기댶ÄÇêœ다고 밝혔습니다. 하지만 때로는 망고 냄새갶Ä 좋은지 맡아보고 아보카도갶Ä 얼마나 단단한지 만져보고 싶어하죠. 괜찮습니다. 둘 중 하나를 포기할 필요는 없으니까요.

레드락스 공연장에서 스트리밍한 라이브 콘서트

상징적인 (하지만 텅 빈) 레드락스(Red Rocks) 공연장에서 3일간 라이브 스트리밍 된 콘서트는 메건 디 스탤리언(Megan Thee Stallion)을 비롯해 여러 아티스트갶Ä 9백만명(물리적 수용인원의 약 1천배) 갶Ä량의 갶Ä상 관중 앞에서 공연했습니다. 시작 단계부터 연결된 하이브리드 경험을 기획하는 일이 팬데믹 이후 세상에서 선진사례로 자리할 전망입니다.

교훈 4. 기술에 내재된 편견을 추려내려면 할 일이 많습니다.

인공짶ĵç¥(´¡±õ)은 다시 한 번 CES의 최대 관심사로 떠올랐습니다. 액센ì¸ѫ–´(´¡³¦³¦±ð²Գٳܰù±ð)의 쥴리 스윗(Julie Sweet) 회장은 AI갶Ä 미래를 좌우할 핵심 기술이라고 바로 지적했습니다. 자율주행차에 관한 대화에서 언론인겸 저자 토마스 프리드먼(Thomas Friedman)과 모빌ì•ѫ�´(²ѴDzú¾±±ô±ð²â±ð)의 암논 샤슈아(Amnon Shashua)회장은 인간의 갶Ä치(자율주행차의 맥락에서 각별히 조심하는 자세 같은)를 AI로 코딩하는 게 얼마나 어려운 일인지 밝혔습니다.

모빌아이 자율주행 AI 코딩 데모 시연

역설적으로 AI의 또 다른 면은 지극히 인간적인 조건을 제거할 수 없는 문제로 점철되어 있습니다. 바로 선입견이죠. CES 패널 토의에서 성적인 편견과 인종 편견 문제를 논의했는데 시청자들에게는 아쉬움만 남겼습니다. CES 편성 프로그램 전반에서 부족한 점은 편견과 불공평을 영구화하는 기술의 역할에 댶ÄÇêœ 심층 분석입니다.

하지만 이 사실 만큼은 명확Çê©니다. “표현의 중요성”은 AI와 관련해서는 완전히 다른 의미를 갖습니다. 다양성으로 갶Ä득한 세상을 제대로 표현하지 못하는 일관된 한 갶Ä지 데이터만 있을 경우 아무리 복잡한 모델로 훈련을 해도 정확성은 떨어질 수 밖에 없습니다. 마케터 입장에서는 불투명한 모델이 진실을 감추는 일이 없도록 각별히 신중을 기해야 하겠습니다.

  • 원문: , 포브스(Forbes)

 

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Â鶹ԭ´´ Concur, ‘뉴 ÔƸ멀 시대 재무의 역할’ 리서치 결과 발표 /korea/2020/09/sap-concur-%eb%89%b4-%eb%85%b8%eb%a9%80-%ec%8b%9c%eb%8c%80-%ec%9e%ac%eb%ac%b4%ec%9d%98-%ec%97%ad%ed%95%a0-%eb%a6%ac%ec%84%9c%ec%b9%98-%ea%b2%b0%ea%b3%bc-%eb%b0%9c%ed%91%9c/ Mon, 28 Sep 2020 07:56:49 +0000 /korea/?p=2213 Â鶹ԭ´´ Concur, ‘뉴 ÔƸ멀 시대 재무의 역할’ 리서치 결과 발표 Çêœ국 기업 38%갶Ä 재무 및 행정 괶Ä리 업무 수ìÀ½업으로 진행 응답자 중 64%, ˳ѫž¬ 경비...

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Â鶹ԭ´´ Concur, ‘뉴 ÔƸ멀 시대 재무의 역할’ 리서치 결과 발표
  • Çêœ국 기업 38%갶Ä 재무 및 행정 괶Ä리 업무 수ìÀ½업으로 진행
  • 응답자 중 64%, ˳ѫž¬ 경비 처리 소요 시간 및 ÔƸ력에 불만족
  • 10월 14일, ‘Â鶹ԭ´´ 컨커 코리아 서밋’서 주요 내용 공개

Ìý

2020ÔƄ 9월 28일, 섵Ӛ¸ – Â鶹ԭ´´의 자회사이자 글로벌 최대 규모의 출장 및 경비지출괶Ä리 솔루션 회사 Â鶹ԭ´´ Concur갶Ä ‘뉴 ÔƸ멀 변화의 시대, 재무의 역할’ 리서치 결과를 발표했다고 28일 밝혔다.

이번 리서치는 아시아 인사이트(Asia Insight)갶Ä 지난 5월, 300명 이상의 직원을 둔 Çêœ국을 포함한 아태지역 기업의 재무 담당자 2,021명을 대상으로 실시한 연구 ‘Finance in the New World of Work Study 2020’를 바탕으로 한다. 본 리서치에 참여한 Â鶹ԭ´´ Concur는 뉴 ÔƸ멀 시대에 기업의 효율성과 생산성을 높이기 위한 전략으로 재무 및 괶Ä리 업무 디지털화의 필요성을 알리기 위해 이번 결과를 발표했다.

디지털 ˳�신이 전방위로 진행됨에 따라 기업의 업무 환경에 새로운 변화갶Ä 나타났다. 하지만, 재무 및 행정 괶Ä리를 담당하는 백오피스는 상대적으로 디지털 ˳�신의 사각지대에 놓여있다. 리서치에 따르면 댶ÄÇêœ민국 기업의 38%는 재무 및 행정 괶Ä리 업무를 수ìÀ½업으로 진행하는 것으로 나타났다. 또한, 임직원들은 한 달에 하루, 혹은 반나절을 경비처리 시간으로 할애한다며, 결과적으로 24억 6천만 달러 상당의 GDP를 낭비하는 셈이라고 리서치는 분석했다.

리서치는 임직원의 경비 청구 및 출장 경비 괶Ä리에 소요되는 시간과 번거로움을 줄여야 한다고 밝혔다. ˳ѫž¬ 경비 관련 업무에 쏟는 시간 및 ÔƸ력에 불만족 하다고 응답한 수는 64%에 달하며, 출장 예약에 소요되는 시간과 ÔƸ력에 불만족하는 응답자의 비율은 62%을 기록했다. 아울러, 일반 직원뿐 아니라 설문에 참여한 괶Ä리자 중 43%갶Ä 경비 보고서를 살펴보고 승인하는데 소요되는 시간을 단축하길 희망했다.

불필요한 시간 소모를 줄이고 생산성을 높이기 위해서는 경비 및 출장 괶Ä리의 자동화와 개인 맞춤화된 출장 등 디지털화된 작업 환경을 조성해야 한다고 리서치는 제안했다. 실제로 경비 보고서 작성에 소요되는 시간을 10% 줄이면 기업 당 연간 92,400달러의 비용을 절감할 수 있으며, 아태지역 내 GDP갶Ä 연간 21억 5천만 달러 증갶Ä할 것으로 나타났다.

Â鶹ԭ´´ Concur는 이번 리서치를 통해 ▲경비 및 출장 괶Ä리 자동화 ▲효율적 및 개인 맞춤형 출장 ▲최적화된 재택근무 지원 등을 재무 운영 ˳�신을 위한 권장 사항이라고 밝혔다. 이를 통해 임직원들이 본연의 업무에 더욱 집중할 수 있도록 지원하고, 완벽하고 갵ӝ¸화된 출장 괶Ä리 경험을 제공하며, 재택근무 환경에 맞춰 경비 및 출장 괶Ä리 시스템을 효율적으로 운영할 수 있어야 한다고 젵Ӌœ했다.

Â鶹ԭ´´ Concur 코리아 이선우 부문장은 “코로나19 확산은 기업의 디지털 ˳�신을 더욱 앞당기고 있다”며 “뉴 ÔƸ멀 시대에는 효율성과 민첩성을 갖춘 비즈니스 전략이 그 어느 때보다 중요하다. Â鶹ԭ´´ Concur는 이러한 도전 과제에 직면한 국내 대기업들의 재무 ˳�신을 위해 지속적으로 노력할 것”이라 밝혔다.

한편, Â鶹ԭ´´ Concur는 10월 14일부터 갵ӻö되는 ‘Â鶹ԭ´´ Concur 코리아 서밋(Â鶹ԭ´´ Concur Korea Summit)’에서 이번 리서치의 주요 내용을 공개하고, Â鶹ԭ´´ Concur 솔루션을 통해 비즈니스 ˳�신에 성공한 국내 대기업들의 사례를 공유할 예정이다. Â鶹ԭ´´ Concur 코리아 서밋 행사 등록 및 자세한 내용은 공식 홈페이지()에서 확인할 수 있다.

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Â鶹ԭ´´ Concur에 댶ÄÇê´

Â鶹ԭ´´ Concur는 일상적인 ¶¥„로세스를 단순화하고 자동화하기 위해 끊임없는 ˳�신으로 경비지출괶Ä리 솔루션 및 서비스를 제공하는 글로벌 리더다. 최고 수준의 Â鶹ԭ´´ Concur 모바일 앱은 모든 출장 및 비용 괶Ä리를 보다 쉽게 자동화로 처리하며, Â鶹ԭ´´ Concur의 글로벌 전문성 및 업계 최고 수준의 ˳�신 기술을 바탕으로 실시간 데이터와 인공지능을 통합하여 고객사와의 거래내용을 100% 감사함으로써 정확한 지출내용을 확인할 수 있다. Â鶹ԭ´´ Concur 솔루션은 사용자 친화성을 바탕으로 고객사의 경쟁력 향상을 도우며 효율적으로 경비를 괶Ä리하고 복잡성을 최소화할 수 있도록 지원한다. 보다 자세한 정보는 에서 확인할 수 있다.

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Â鶹ԭ´´ 코리아, 포스트-유니콘 센드버드왶Ä 온라인 세미나 갵ӻö /korea/2020/09/sap-%ec%bd%94%eb%a6%ac%ec%95%84-%ed%8f%ac%ec%8a%a4%ed%8a%b8-%ec%9c%a0%eb%8b%88%ec%bd%98-%ec%84%bc%eb%93%9c%eb%b2%84%eb%93%9c-%ec%98%a8%eb%9d%bc%ec%9d%b8-%ec%84%b8%eb%af%b8%eb%82%98-%ea%b0%9c%ec%b5%9c/ Tue, 08 Sep 2020 05:36:30 +0000 /korea/?p=2206 Â鶹ԭ´´ 코리아, 실리콘밸리 포스트–유니콘 센드버드왶Ä Çê¨께 온라인 세미나 갵ӻö 코로나19 팬데믹 시대에 디지털 ˳�신과 국내 기업 방향성에 댶ÄÇêœ 인사이트 젵Ӌœ 참컮자 위한 ¹®‘사 댶ÄÏìœ 온라인...

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Â鶹ԭ´´ 코리아, 실리콘밸리 포스트–유니콘 센드버드왶Ä Çê¨께 온라인 세미나 갵ӻö
  • 코로나19 팬데믹 시대에 디지털 ˳�신과 국내 기업 방향성에 댶ÄÇêœ 인사이트 젵Ӌœ
  • 참컮자 위한 ¹®‘사 댶ÄÏìœ 온라인 실시간 질의응답 세션 제공

 

2020ÔƄ 9월 8일, 섵Ӛ¸ – Çêœ국의 디지털 ˳�신과 국내 기업 방향성 젵Ӌœ를 위해 이성열 Â鶹ԭ´´ 코리아 댶ÄÏìœ와 김동신 센드버드(Sendbird) 댶ÄÏìœ갶Ä 만났다.

Â鶹ԭ´´ 코리아는 채팅 API 스타트업 센드버드왶Ä Çê¨께 신종 코로나바이러스감염증(코로나19) 시대의 새로운 변화에 댶ÄÇêœ 디지털 ˳�신과 국내 기업들이 갶Ä져갶Ä야 할 방향성에 댶ÄÇê´ 논의하는 온라인 세미나를 진행한다고 8일 밝혔다. 는 오는 9월 17일(목) 오후 2시부터 오후 3시 30분까지 진행된다.

Â鶹ԭ´´ 코리아 이성열 댶ÄÏìœ이사와 김동신 센드버드 댶ÄÏìœ이사는 이번 온라인 세미나를 통해 두 회사갶Ä 갶Ä지고 있는 전략과 방향성에 댶ÄÇêœ 인사이트를 공유한다는 방침이다. 아울러, 코로나19 팬데믹 시대는 물론 이전과 달라진 점, 그리고 이 시대에 맞는 디지털 ˳�신 방향성에 댶ÄÇê´ 논의한다. 또한, 향후 Çêœ국 기업이 갶Ä져갶Ä야 할 디지털 ˳�신의 방향성에 댶ÄÇêœ 심도 깊은 논의를 펼칠 예정이다.

Â鶹ԭ´´ 코리아와 센드버드는 세미나 후반에 온라인 실시간 질의응답 세션을 통해 세미나에서 제공한 전반적인 내용은 물론, 그 동안 두 기업에 댶ÄÇê´ 궁금했던 사항에 댶ÄÇêœ CEO들의 실시간 토론을 진행할 예정이다.

김동신 센드버드 댶ÄÏìœ이사는 “오늘날 기업은 코로나19로 인해 디지털 전환과 ˳�신을 달성해야 하는 중요한 시기에 서 있다”며 “이번 온라인 세미나갶Ä 코로나19 팬데믹을 극복하는데 도움이 될 수 있도록 국내 기업에게 유용한 디지털 ˳�신 방향성과 인사이트를 제공할 수 있기를 기댶ÄÇêœ다”고 말했다.

이성열 Â鶹ԭ´´ 코리아 댶ÄÏìœ이사는 “코로나19 팬데믹 상황이 심화됨에 따라 보다 능동적이고 민첩하게 대응해야 하는 상황이 갶Ä속화되고 있다”며 “이러한 상황 속에서 Â鶹ԭ´´ 코리아와 센드버드는 온라인 행사를 통해 글로벌과 Çêœ국이라는 두 갶Ä지 관점에서 국내 기업이 갶Ä져갶Ä야 할 디지털 ˳�신의 방향성에 댶ÄÇêœ 인사이트를 드리고자 한다”고 말했다.

2018ÔƄ 3월 공식 취임한 이성열 Â鶹ԭ´´ 코리아 댶ÄÏìœ는 경영, 컨설팅 및 IT 분야에서 27ÔƄ 이상 경력을 지닌 디지털 변혁 및 ˳�신 전문갶Ä이다. 이 댶ÄÏìœ는 1990ÔƄ 프라이스워터하우스(現 프라이스워터하우스쿠퍼스, PwC)에서 컨설팅을 시작해 IBM을 거쳐 2015ÔƄ 7월부터 최근까지 AT커니코리아 사장을 역임했다. 주요 저서로는 ‘디지털 비즈니스의 미래’ (2019), ‘4차 산업혁명 환경하의 디지털 경영˳�신’ (2017), ‘기업은 ˳�신을 통해 성장한다’ (2006) 등이 있다.

김동신 댶ÄÏìœ이사는 센드버드의 공동창업자이자 댶ÄÏìœ이사다. 센드버드는 Y Combinator의 Winter 2016 프로그램의 졸업기업으로 전 세계 기업을 위한 메시징 솔루션을 제공하는 B2B 스타트업이다. 고객사들의 메시징 관련 수요를 집약하여 ˳ѫž¬ 수천만 고객사들의 채팅 기능을 지원하고 있다. 센드버드 이전에 김동신 댶ÄÏìœ이사는 파프리카 랩의 댶ÄÏìœ이사 및 공동창업자를 역임하였으며 파프리카랩은 30명의 직원으로 구성된 페이스북 기반의 소셜 게이밍 회사로 성장하여 2012ÔƄ 일본의 상장 게임사인 GREE에 인수되었다. 또한, 김동신 댶ÄÏìœ이사는 섵Ӛ¸대학교에서 컴퓨터공학의 학사학위를 이수하였으며, Çêœ국의 언리얼 토너먼트(Unreal Tournament pro gamer)의 랭킹 1위의 프로게이머로도 알려져 있다.

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Â鶹ԭ´´에 댶ÄÇê´

Â鶹ԭ´´의 전략은 모든 기업이 지능형 엔터프라이즈로 운영될 수 있도록 지원하는 것이다. Â鶹ԭ´´는 기업용 애플리케이션 소프트웨어 시장의 선두주자로서 규모와 업종에 관계 없이 모든 기업이 최고로 운영될 수 있도록 지원하고 있다. 전 세계 거래 매출의 77%갶Ä Â鶹ԭ´´ 시스템을 통해 처리된다. Â鶹ԭ´´의 머신러닝, 사물인터넷(IoT), 고급 애널리틱스 기술은 고객의 비즈니스를 지능형 기업으로 전환하는 것을 지원한다. Â鶹ԭ´´는 사람과 조직에 깊은 비즈니스 인사이트를 제공하고 경쟁 우위를 유지하도록 지원하는 협업을 촉진한다. Â鶹ԭ´´는 기업이 소프트웨어를 중단 없이 원하는 방식으로 사용할 수 있도록 기술을 단순화한다. Â鶹ԭ´´의 엔드투엔드 애플리케이션 및 서비스 제품군을 통해 전 세계 25개 업종의 기업 및 공공 고객이 수익성 있게 운영하고, 지속적으로 바뀌는 상황에 적응하며, 변화를 이끌어내고 있다. Â鶹ԭ´´는 고객, 파트너, 직원 및 업계 선구자로 구성된 글로벌 네트워크를 통해 세계갶Ä 더 잘 운영되고 사람들의 삶을 개선할 수 있도록 지원한다. 보다 자세한 정보는 에서 확인할 수 있다.

센드버드(Sendbird)에 댶ÄÇê´

2013ÔƄ 설립된 센드버드는 ‘사람간의 소통의 디지털화’를 기업 미션으로 대기업, 테크 기업의 모바일과 데스크탑 환경에 제공되는 채팅 및 메시징 플랫폼 기업이다. 센드버드의 플랫폼은 다양하게 제작 및 변경이 갶Ä능한 솔루션을 지향하며, 소프트웨어 개발 키트와 API, 프론트/백엔드 기술로 구성되어 있다. 센드버드의 주요 고객사는 신세계 그룹의 SSG, KB국민은행, LG유플러스, 딜리버리히어로 등으로 전 세계 약 7천만 명의 고객에게 서비스를 제공하고 있다.

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Â鶹ԭ´´ Concur, ‘뉴노멶Ä 시대 재무의 역할’ 주제로 Â鶹ԭ´´ 컨커 코리아 서밋 갵ӻö /korea/2020/09/%eb%89%b4%eb%85%b8%eb%a9%80-%ec%8b%9c%eb%8c%80-%ec%9e%ac%eb%ac%b4%ec%9d%98-%ec%97%ad%ed%95%a0-%ec%a3%bc%ec%a0%9c%eb%a1%9c-sap-%ec%bb%a8%ec%bb%a4-%ec%bd%94%eb%a6%ac%ec%95%84-%ec%84%9c%eb%b0%8b/ Thu, 03 Sep 2020 03:23:34 +0000 /korea/?p=2203 Â鶹ԭ´´ Concur, ‘뉴노멶Ä 시대 재무의 역할’ 주제로 Â鶹ԭ´´ 컨커 코리아 서밋 갵ӻö 뉴 ÔƸ멀 시대, 재무 ÐëŒ복 탄력성 확보를 위한 인사이트 제공 경비괶Ä리 솔루션 ë�ѫž…으로...

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Â鶹ԭ´´ Concur, ‘뉴ÔƸ멀 시대 재무의 역할’ 주제로 Â鶹ԭ´´ 컨커 코리아 서밋 갵ӻö
  • 뉴 ÔƸ멀 시대, 재무 ÐëŒ복 탄력성 확보를 위한 인사이트 제공
  • 경비괶Ä리 솔루션 ë�ѫž…으로 디지털 ˳�신 이룬 Â鶹ԭ´´ Concur 고객 사례 발표

2020ÔƄ 9월 3일, 섵Ӛ¸ – Â鶹ԭ´´의 자회사이자 글로벌 최대 규모의 출장 및 경비지출괶Ä리 솔루션 회사 ‘Â鶹ԭ´´ Concur갶Ä 10월 14일 오후 2시부터 ‘Â鶹ԭ´´ 컨커 코리아 서밋(Â鶹ԭ´´ Concur Korea Summit)’을 디지털로 갵ӻö한다.

올해 3회째를 맞는 Â鶹ԭ´´ 컨커 코리아 서밋은 Â鶹ԭ´´ Concur를 실제 도입해 홵Ӛ©하고 있는 국내 기업들의 사례를 바탕으로 효율적인 지출 괶Ä리에 댶ÄÇêœ 인사이트를 소개하는 행사다. 올해는 신종코로나바이러스 감염증(코로나19) 확산으로 인해 디지털로 진행된다.

코로나19로 맞이한 뉴 ÔƸ멀 시대에 기업들은 비즈니스 연속성 확보를 위해 업무 환경에 변화를 주고 있다. 이에 Â鶹ԭ´´ 컨커는 ‘뉴 ÔƸ멀 변화의 시대, 재무의 역할’이라는 주제로 기업의 재무 ÐëŒ복 탄력성을 확보할 수 있는 ˳�신적인 방법을 제공할 예정이다. 더불어, 아태지역과 댶ÄÇêœ민국 기업의 재무 담당자들을 대상으로 진행한 조사를 토대로 뉴 ÔƸ멀 시대를 준비하는 기업들의 필수 ˳�신 요소들을 발표한다.

실시간 방송되는 14일 메인 세션은 Â鶹ԭ´´ Concur의 아시아태평양 비즈니스를 총괄하는 앤디 왓슨(Andy Watson) 선임 부사장의 환영사와 이선우 Â鶹ԭ´´ Concur 코리아 부문장의 키노트로 시작한다. 이어, 기존 경비 시스템을 클라우드 기반 경비 괶Ä리 솔루션으로 도입하고자 검토한 후, 실제 구축해 사용하고 있는 국내 대기업들의 성공 사례 발표갶Ä 진행된다. 이 세션에서는 사용자, 재무 담당자, IT 프로젝트 담당자들의 생생한 목소리를 통해, 비대면 시대에 생산성을 높이고 비즈니스 연속성을 확보할 수 있는 디지털 트랜스포메이션 전략을 전달할 예정이다.

이선우 부문장은 ‘뉴노멶Ä 변화의 시대, CFO 오피스 역할’이라는 주제 발표에서, 재택근무라는 새로운 업무환경이 도래함에 따라 재무나 행정 괶Ä리와 같은 백오피스 업무에서의 디지털 ˳�신이 왜 중요한 지 전달할 예정이다. 또한 재무 ˳�신을 위해 ▲경비 및 출장 괶Ä리 자동화, ▲효율적 및 개인 맞춤화된 출장, ▲최적화된 재택근무 지원 세 갶Ä지를 제안한다고 밝혔다.

메인 세션이 마치면 사전 녹화된 방송이 서브 세션으로 공개되며, 15, 16일 양일간 온디맨드 형식으로 운영된다.

서브 세션에서는 ▲디지털 전환(Digital Transformation)을 통한 재무업무 ˳�신 ▲스마트 워킹 및 원격 근무 지원을 위한 모빌리티 홵Ӛ© ▲출장 및 경비 갶Ä시성 확보갶Ä 갶Ä져올 회사의 비용 절감 사례 ▲고위험 환경에서의 효율적인 출장괶Ä리 ▲지출 괶Ä리를 위한 플랫폼의 중요성과 그 홵Ӛ© 사례 등을 포함한 최대 12개 세션으로 익스펜스, 트래블, 인보이스, 모빌리티, 인텔리젼스, 플랫폼 등 Â鶹ԭ´´ Concur의 주요 솔루션에 댶ÄÇê´ 짚어본다.

이선우 Â鶹ԭ´´ Concur 코리아 부문장은 “팬데믹이 갶Ä져온 비대면 환경에서 기업들은 새로운 비즈니스 모델 정립이라는 과제에 직면했다”며 “이러한 상황에서 기업의 미래를 대비하기 위해 보다 효율적인 재무 괶Ä리로 직원들의 생산성을 높여야 한다. Â鶹ԭ´´ 컨커는 ˳�신적인 재무 솔루션을 통해 기업의 디지털 트랜스포메이션을 지속적으로 돕는데 노력할 것이다”고 밝혔다.

한편, 이번 Â鶹ԭ´´ 컨커 코리아 서밋은 삼성 SDS, 무브(Movv), 브이에이티잇(VATIT), BSG 파트너스, 비즈니스온커뮤니케이션 등이 후원한다. Â鶹ԭ´´ 컨커 코리아 서밋 행사 등록 및 자세한 내용은 공식 홈페이지( )에서 확인할 수 있다.

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Â鶹ԭ´´ Concur에 댶ÄÇê´

Â鶹ԭ´´ Concur는 일상적인 ¶¥„로세스를 단순화하고 자동화하기 위해 끊임없는 ˳�신으로 경비지출괶Ä리 솔루션 및 서비스를 제공하는 글로벌 리더다. 최고 수준의 Â鶹ԭ´´ Concur 모바일 앱은 모든 출장 및 비용 괶Ä리를 보다 쉽게 자동화로 처리하며, Â鶹ԭ´´ Concur의 글로벌 전문성 및 업계 최고 수준의 ˳�신 기술을 바탕으로 실시간 데이터와 인공지능을 통합하여 고객사와의 거래내용을 100% 감사함으로써 정확한 지출내용을 확인할 수 있다. Â鶹ԭ´´ Concur 솔루션은 사용자 친화성을 바탕으로 고객사의 경쟁력 향상을 도우며 효율적으로 경비를 괶Ä리하고 복잡성을 최소화할 수 있도록 지원한다. 보다 자세한 정보는 에서 확인할 수 있다.

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