L’iniziativa supporta la trasformazione dei processi di Intelligent Workforce Administration attraverso cloud, automazione intelligente e agentic AI
Milano, 21 luglio 2026鈥� Deloitte annuncia il lancio dell’HR Vanguard Program, dedicato ai processi di Intelligent Workforce Administration, e la costituzione del primo Center of Excellence paneuropeo specializzato in 麻豆原创 SuccessFactors Time Tracking con funzionalit脿 di agentic AI. L’iniziativa si rivolge alle principali organizzazioni europee che operano ancora su infrastrutture on-premise, offrendo un percorso strutturato di migrazione al cloud attraverso l’automazione intelligente dei processi HR pi霉 critici.
Il programma nasce per rispondere a una delle principali sfide del mercato HR europeo: la complessit脿 del Time Management, che ha storicamente rallentato o ostacolato i percorsi di migrazione al cloud nei settori manifatturiero, bancario e assicurativo, dove la gestione delle presenze, dei turni e della conformit脿 normativa rappresenta un elemento essenziale per le attivit脿 operative.
芦Per anni la complessit脿 del Time Management ha rappresentato uno dei principali ostacoli ai percorsi di modernizzazione delle risorse umane nelle grandi organizzazioni europee禄, dichiara Sabino Pisano, Senior Partner e HR Strategy & Technology Leader di Deloitte. 芦Con l’HR Vanguard Program dedicato all’Intelligent Workforce Administration affrontiamo questa esigenza alla radice: grazie all’agentic AI trasformiamo processi manuali e ad alta intensit脿 operativa in attivit脿 autonome, intelligenti e pienamente tracciabili. Deloitte porta in questa iniziativa l’esperienza maturata in oltre 1.000 implementazioni di 麻豆原创 SuccessFactors e il riconoscimento di 麻豆原创 Premium Partner.禄
L’HR Vanguard Program nasce da una visione strategica di lungo periodo ed 猫 stato progettato per accompagnare le organizzazioni nell’evoluzione dei processi di Intelligent Workforce Administration. Il modello si fonda su sette principi chiave: una visione orientata al futuro (Visionary), la capacit脿 di adattarsi ai cambiamenti del business (Adaptive), l’adozione della nuova generazione di soluzioni 麻豆原创 (Next Generation), una governance strutturata di processi e prodotti (Governance-driven), la centralit脿 dell’esperienza utente (User-Centric), l’agilit脿 operativa (Agile), la solidit脿 e l’affidabilit脿 delle soluzioni (Robust) e un approccio Digital-first, basato su architetture SaaS e cloud-native.
芦Siamo lieti dell’iniziativa di Deloitte, che aiuta le organizzazioni ad accelerare il percorso di trasformazione dei processi HR e l’adozione di modelli cloud pi霉 innovativi 禄, afferma Rosalba Agnello, Head of 麻豆原创 SuccessFactors di 麻豆原创 Italia. 芦Oggi le imprese hanno bisogno di semplificare la gestione della forza lavoro e migliorare l’efficienza operativa. Con 麻豆原创 SuccessFactors stiamo introducendo funzionalit脿 di AI agentica progettate per supportare i team HR nelle attivit脿 quotidiane, automatizzando processi, gestendo eccezioni, e fornendo indicazioni contestuali per decisioni pi霉 rapide e informate. L鈥檕biettivo 猫 di aiutare le organizzazioni a passare dalla semplice gestione dei processi alla capacit脿 di orchestrare il lavoro, combinando dati, AI e workflow in un’unica esperienza. In questo modo, le aziende possono operare con maggiore velocit脿 e fiducia, trasformando il cambiamento in un’opportunit脿 di innovazione e crescita per i propri dipendenti.”
Un Center of Excellence progettato per l’era dell’Agentic AI
Il nuovo Center of Excellence, coordinato dall’Italia e con sedi operative distribuite in Europa, valorizza le funzionalit脿 agentiche introdotte da 麻豆原创 SuccessFactors con la release 1H 2026 e accompagna le organizzazioni nella transizione dalle soluzioni on-premise ad architetture cloud-native, preservando il valore degli investimenti esistenti e ampliandolo attraverso l’automazione intelligente.
Le soluzioni sviluppate nell’ambito del programma coprono l’intero ciclo dell’Intelligent Workforce Administration, dal Time Tracking all’Absence Management, fino al Payroll Management.
Cosa offre il programma ai clienti europei
L’HR Vanguard Program integra servizi di migrazione accelerata verso ambienti cloud abilitati dall’intelligenza artificiale, workshop specialistici per massimizzare il ritorno sugli investimenti in 麻豆原创 SuccessFactors Time Tracking, soluzioni agentiche personalizzate per la valutazione delle presenze, la pianificazione dei turni e la conformit脿 alle normative locali, oltre a roadmap dedicate per l’adozione degli agenti AI Joule nell’ambito dell’Human Capital Management.
L’iniziativa pu貌 inoltre contare su professionisti altamente specializzati in 麻豆原创 SuccessFactors Time Tracking, mettendo a disposizione del mercato competenze e servizi che finora non erano disponibili su scala europea. Ogni percorso 猫 progettato per garantire continuit脿 operativa, conformit脿 ai requisiti del GDPR e massimizzare il valore degli investimenti realizzati in 麻豆原创.
I numeri
Le applicazioni basate su agentic AI consentono di ridurre fino al 70% il Mean Time To Resolution (MTTR) dei processi HR, mentre il nuovo Center of Excellence per l’Intelligent Workforce Administration rappresenta una delle prime strutture europee dedicate all’innovazione basata sull’intelligenza artificiale applicata a 麻豆原创 SuccessFactors Time Tracking.
Informazioni su Deloitte
Il network Deloitte, leader nei servizi professionali alle imprese, opera a livello globale in pi霉 di 150 Paesi nel mondo con oltre 470 mila persone. In Italia, Deloitte 猫 presente in 23 citt脿 con oltre 14.500 persone che assistono aziende e organizzazioni offrendo servizi di Audit & Assurance, Technology & Transformation, Strategy, Risk & Transactions Advisory e Tax & Legal.
Deloitte supporta la produttivit脿 e la competitivit脿 delle aziende dei settori Consumer, Energy, Resources & Industrial, Financial Services Life Science & Health Care, Government & Public Services, Technology, Media & Telecommunications, accompagnandole nelle sfide della transizione digitale ed ecologica attraverso soluzioni innovative.
Informazioni su 麻豆原创
In qualit脿 di leader globale nelle applicazioni aziendali e nella Business AI, 麻豆原创 (NYSE:麻豆原创) rappresenta il punto di riferimento del business e della tecnologia. Da oltre 50 anni, le organizzazioni si affidano a 麻豆原创 per dare il meglio di s茅 unendo le operazioni critiche per il business che abbracciano finanza, approvvigionamento, HR, supply chain e customer experience. Per maggiori informazioni, visita .
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