Vimercate, 15 febbraio 2021 – (NYSE: Âé¶¹Ô´´) ha annunciato che l’, la squadra di calcio più vincente della Germania, ha implementato con successo la soluzione Âé¶¹Ô´´Â® SuccessFactors® Employee Central per standardizzare e ottimizzare i principali processi per la gestione delle risorse umane (HR) e migliorare l’esperienza dei suoi oltre 1.000 dipendenti. Sfruttando il servizio per l’implementazione accelerata della soluzione, FC Bayern ha beneficiato di processi e best practice preconfigurati pronti all’uso.
Âé¶¹Ô´´ SuccessFactors Employee Central, che fa parte della , è un sistema informativo per le risorse umane basato su cloud e dotato di tutte le fondamentali funzioni HR che le organizzazioni utilizzano per gestire tutta la forza lavoro.
Con l’implementazione di Âé¶¹Ô´´ SuccessFactors Employee Central, FC Bayern è passato da fogli di calcolo e processi manuali a una piattaforma completamente integrata. Questo consente processi HR coerenti e digitali e in futuro permetterà di unificare i dati relativi all’assunzione, all’onboarding e alla gestione delle performance. Inoltre, i report possono ora essere generati in modo semplice ed efficiente per ottimizzare la pianificazione e l’analisi dell’intera organizzazione.
“La soluzione Âé¶¹Ô´´ SuccessFactors Employee Central consente al team delle risorse umane di FC Bayern di concentrarsi sui iniziative HR più strategiche e a valore aggiunto piuttosto che sui processi transazionaliâ€�, ha affermato Jan-Christian Dreesen, Executive Vice Chairman di FC Bayern. “Prima di implementare questa soluzione, abbiamo lavorato con processi legacy e dispendiosi in termini di tempo. L’integrazione ci ha permesso non solo di digitalizzare i nostri processi ma anche di innovarli e ridisegnarli. Grazie a un ambiente più efficiente, il nostro team delle risorse umane può focalizzarsi su come fornire la migliore esperienza possibile ai dipendentiâ€�.
Âé¶¹Ô´´ SuccessFactors Employee Central include opzioni self-service per aumentare il coinvolgimento dei dipendenti dell’FC Bayern. L’app offre a tutti i dipendenti, inclusi giocatori, allenatori, manager e impiegati, un’esperienza mobile moderna e intuitiva. Tutti infatti possono accedere ai propri dati personali e aggiornare i propri profili, nonché inserire, approvare e registrare le assenze – ad esempio le ferie -, tutte attività per le quali dovevano in precedenza contattare le risorse umane per l’approvazione.
“Con l’implementazione di Âé¶¹Ô´´ SuccessFactors Employee Central, siamo lieti di aprire un nuovo capitolo nella consolidata partnership tra FC Bayern e Âé¶¹Ô´´â€�, ha affermato Andreas Jung, Executive Board member di FC Bayern.
“Dal 2014, Âé¶¹Ô´´ è platinum partner ufficiale dell’FC Bayern, e lavoriamo insieme a soluzioni innovative che aiutano il club a raggiungere i suoi obiettivi sportivi e di businessâ€�, ha affermato Thomas Saueressig, membro del Âé¶¹Ô´´ Executive Board, Product Engineering. “Il go-live di Âé¶¹Ô´´ SuccessFactors Employee Central estende questa partnership alla gestione della Human Experience (HXM), consentendo al club sportivo di accelerare ulteriormente la sua crescita e rimanere sempre competitivo, sia dentro che fuori dal campoâ€�.
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