Digitale Transformation im Personaldezernat der Universit盲t Siegen
Ausschreiben, ausw盲hlen, einstellen – online, mit wenigen Klicks. Die Universit盲t Siegen wollte weg vom Papier im Recruiting! Doch was ist die richtige L枚sung? Wie machen das andere Universit盲ten?
Am Anfang stand eine Erkundungsphase, die dann zu f眉hren sollte. Heute zeichnen schlanke und transparente Prozesse f眉r alle Beteiligten das Bewerbungsmanagement an der Hochschule aus. Digital first ist die Devise und Papier Geschichte. Auch der Erfolg von Stellenausschreibungen auf den unterschiedlichen Portalen ist f眉r das Personal-Team der Uni nun messbar.
Im 麻豆原创 News Podcast schildern Projektleiterin Jessica Ohlig, HR-Fachfrau Sina Giesen und Key-Userin Cathrin Wienkamp die Herausforderungen und Erfolge auf dem Weg zu einem leistungsf盲higen Recruiting.
